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31 ~ 40件(全 276 件)

【愛知】経理財務[求人ID:3722]
勤務地 愛知県名古屋市  想定年収 400~600万円
仕事内容
【上場企業】医療用極細ステンレスワイヤーロープ製造のグローバル企業
経理/財務業務全般

【必須】
・資金調達、資金運用等
 (金融機関との渉外業務)の資金計画の策定と推進)
・販売先の与信管理(調査、審議、保全等)
・本決算、中間決算、四半期決算に関する実施業務
※ご経験に応じて、担当業務をお任せいたします。

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【ポイント】
・売上高の約10%を研究開発費として投資する
 研究開発型企業
・日米欧アジアを中心に拠点展開するグローバル企業
・充実した福利厚生・休日休暇
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■企業について
【特徴】上場企業/医療機器メーカー
【売上高】 395億円以上
【従業員数】526名

■募集について
【雇用形態】正社員
詳細を見る
【愛知】人事[求人ID:3721]
勤務地 愛知県名古屋市  想定年収 400~700万円
仕事内容
【上場企業】医療用極細ステンレスワイヤーロープ製造のグローバル企業
人事関連業務全般

【具体的には】
・採用業務
 (新卒採用、中途採用、グローバル採用、
 その他派遣、パート等)
・教育研修(社員教育の企画立案、運営)
・人事企画、人事管理
 (各種人事制度の構築、人事情報の管理、活用)
※ご経験に応じて、担当業務をお任せいたします。

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【ポイント】
・売上高の約10%を研究開発費として投資する
 研究開発型企業
・日米欧アジアを中心に拠点展開するグローバル企業
・充実した福利厚生・休日休暇
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■企業について
【特徴】上場企業/医療機器メーカー
【売上高】 395億円以上
【従業員数】526名

■募集について
【雇用形態】正社員
詳細を見る
【愛知】知財(ライセンス交渉)[求人ID:6201]
勤務地 愛知県名古屋市  想定年収 450~530万円
仕事内容
創業40年を迎えるパソコン・デジタル関連機器のトップクラスメーカー
愛知県名古屋市中区にある本社にて、
知財業務をお任せいたします。

【具体的には】
特許紛争でのライセンス交渉が
メインミッション。
特許ライセンス申し入れに対し、
開発部門と協議しながら技術面で
特許との関係性を確認するとともに、
特許の有効性/無効性のための
調査に基づいて権利としての
価値評価を行います。
そのほか、特許権価値評価に基づき
交渉プランの立案を行い、
社内事業部と協議の上、
自社にとって有用なライセンス交渉を行います。
そのなかで、商品開発時の
特許調査、知的財産権の権利化、
社内知財教育の立案/実施もお願いいたします。

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【ポイント】
・無線LANトップメーカーとして
 IoT(モノのインターネット)時代を担う
 最先端技術に関わる企業
・休日休暇/年間休日124日、土日祝休
・充実した福利厚生
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■企業について
【特徴】パソコン・デジタル関連機器の
    トップクラスメーカー
【売上高】676億6600万円
【従業員数】500名以上

HDDや無線ルーターを筆頭に、
マウスやキーボード、
スマートフォンアクセサリに至るまで、
気が付くと身の回りにおいてある、
そんな製品を多数取り扱っています。
現在、家電のデジタル化や
ネットワーク化が進み、
インターネットへの接続など
元々はパソコンだけのものであった技術が、
どんどん家電やその他の機器に流れ込んでいます。
その変化をチャンスと捉え、
家電やモバイル端末を含めた
総合周辺機器へと事業領域を拡大させていきます。

■募集について
【雇用形態】正社員
詳細を見る
【愛知】IR業務[求人ID:4641]
勤務地 愛知県名古屋市  想定年収 450~700万円
仕事内容
【上場企業】医療用極細ステンレスワイヤーロープ製造のグローバル企業
IR業務全般

【具体的には】
・機関投資家、個人投資家への対応
・社内外開示資料の作成業務
・社内外の情報収集活動

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【ポイント】
・売上高の約10%を研究開発費として投資する
 研究開発型企業
・日米欧アジアを中心に拠点展開するグローバル企業
・充実した福利厚生・休日休暇
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■企業について
【特徴】上場企業/医療機器メーカー
【売上高】353億2300万円
【従業員】487名

■募集について
【雇用形態】正社員
詳細を見る
【愛知】秘書業務[求人ID:3827]
勤務地 愛知県名古屋市  想定年収 400~600万円
仕事内容
【上場企業】医療用極細ステンレスワイヤーロープ製造のグローバル企業
代表取締役社長をはじめとする
各取締役、執行役員の秘書業務全般

【具体的には】
・社内外ミーティングのコーディネーション業務
(日本、海外)
 ※社内外部門、外部企業、外部機関等の各種打ち合わせ
・各取締役、執行役員の
 スケジュール管理・調整業務、
 国内外の出張に伴う各種手配業務
(国内外の移動方法による各種手配、宿泊先手配)
・各種資料、プレゼンテーション資料の
 作成業務(日本語、英語)
※各部門からの提出資料の取りまとめ等含む
・部内運営業務[予算管理・各種申請業務等]

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【ポイント】
・売上高の約10%を研究開発費として投資する
 研究開発型企業
・日米欧アジアを中心に拠点展開するグローバル企業
・充実した福利厚生・休日休暇
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■企業について
【特徴】上場企業/医療機器メーカー
【売上高】 395億円以上
【従業員数】526名

■募集について
【雇用形態】正社員
詳細を見る
【愛知】経理[求人ID:1679]
勤務地 愛知県刈谷市  想定年収 450~800万円
仕事内容
自動車ブレーキシステム専門の国内トップクラスシェアメーカー
経営管理部門にて
経理業務全般を行っていただきます。

【具体的には】
・日常業務:伝票入力、債権管理、債務管理
・決算業務:月次決算、四半期決算、年次決算、
      連結決算、会社法関連
・税務申告:税務申告書作成
      (法人税、事業税、消費税等)

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【ポイント】
・幅広い経理業務に携わりながら
 スキルをUPし経理キャリアを構築できます。
・休日休暇が充実しています。
・福利厚生も整っています。
■モデル年収(※残業代含む目安)
 25歳480万前後
 30歳560万円前後
 35歳770万円前後(35歳は扶養3人含む)
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■企業について
【特徴】自動車用システム・部品メーカー
【売上高】5115億円以上
【従業員数】5700名以上

■募集について
【雇用形態】正社員
詳細を見る
【愛知】技術営業 マネジメント[求人ID:1300]
勤務地 愛知県名古屋市  想定年収 550~900万円
仕事内容
業界を問わず導入される制御システムの専門トップクラスメーカー
同社の営業グループおよび営業技術グループにて
営業部門のマネジメントをしていただきます。
(部長候補または課長候補)

【具体的には】
・営業部門の実績分析、営業活動の体系化、
 営業戦略の発案
・部下のマネジメント
 (技術営業含め、営業社員は6名ほど在籍)
・制御システムの提案営業
 (自らのご経験を活かした顧客開拓)

▼製品:
・一品一様のオーダーメード制
・1台あたりの単価は300~5,000万程度と様々。

▼クライアント
・メーカー(食品・自動車部品など様々)の
 購買部門や設計部門
・設備導入を行う商社   ほか

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【ポイント】
・同社の制御盤は医療、食品、鉄鋼メーカーなど、
 装置や機械を利用する局面では
 業界問わず使用されています。
 その汎用性を活かし、
 幅広い業界へニーズに合わせた提案が可能です。
・製品は完全オーダーメイド制。
 設計から製造、設置、試運転まで
 トータルで行える点が特徴です。
■ モデル年収(※役職手当込)
・課長候補:550万~750万
・部長候補:650~900万
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■企業について
【特徴】電機メーカー
【売上高】12億円以上
【従業員数】60名

■募集について
【雇用形態】正社員
詳細を見る
【愛知】知的財産[求人ID:1730]
勤務地 愛知県刈谷市  想定年収 450~800万円
仕事内容
自動車ブレーキシステム専門の国内トップクラスシェアメーカー
知的財産

【具体的には】
・研究、開発技術者及び国内外代理人との連携による、
 発明の発掘、国内外特許権利化
・係争対応を含む、国内外の第三者権利対応
・特許情報の分析

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【ポイント】
・充実かつ豊富な福利厚生
・休日休暇がしっかり
・モデル年収(※残業代含む目安)
 25歳480万前後
 30歳560万円前後
 35歳770万円前後(35歳は扶養3人含む)
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■企業について
【特徴】自動車部品メーカー
【売上高】5115億円以上
【従業員】5700名以上

■募集について
【雇用形態】正社員
詳細を見る
【愛知】人事総務職 管理職候補[求人ID:1883]
勤務地 愛知県西尾市  想定年収 550~800万円
仕事内容
大手自動車部品メーカーを顧客とし主にトランスミッション部品の切削加工を強みに順調に業績拡大しています
人事総務
(特に人事制度周りの運用・メンテナンス・改善の
業務を期待します。)

【具体的には】
■評価制度:
 賃金体系の運用・改善業務
 職能資格制度から職務グレード制度への
 転換をすすめています。
 本格運用を控え、職群(バンド)・
 職務価値(ジョブサイズ)整備の進行段階です。
 制度の新規作成と定期的メンテナンス・改善を行います。
 導入にあたって目的や運用のポイント等を伝える
 導入研修の実施も行います。

■教育体系作成:
 (人事制度関連・階層別研修・職務研修)
 社員増加に伴い、
 スキル・知識等の底上げが求められます。
 人事制度の変更に伴った、
 特に管理職以上の職制においての
 新たなマネジメントスタイルの啓発も求められます。
 企業ビジョンとそれに伴う課題解決のための
 教育体系開発が期待されます。

■採用:新卒・中途

■労務管理 …等

いわゆる人事周りの定型業務を実施するだけではなく
組織課題を発見し、解決のための
プランニング⇒実践を期待されます。
人事業務経験の豊富さに加え、
各部門を巻き込んでいく実行力がある方を募集します。

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【ポイント】
ゆくゆくは人事部門の責任者として、
管理業務をお任せすることを期待しています。
人事職としても、業務を広げ
キャリアを構築していくことができます。
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■企業について
【特徴】自動車関連部品メーカー
【売上高】162億円以上

■募集について
【雇用形態】正社員
詳細を見る
【愛知】インフラ製品・品質保証[求人ID:6098]
勤務地 愛知県豊川市  想定年収 600~800万円
仕事内容
インフラ関連製品のため、安定的な製品ニーズがあります。
品質保証担当として
以下、幅広い業務をお任せ致します。

<業務一覧>
・品質評価や解析業務
・顧客からの問い合わせ対応
・品質改善方法や仕組みの立案
・工場への改善案の落とし込み など

【具体的には】
同社で開発、設計、製造している
製品の開発設計業務をお任せ致します。
全国で使われている同社製品は
「送配電線用架線金具」であり
インフラ関連製品のため、
日常的に摩耗が起こり
約30年ごとに取り換えが必要となります。
それら新規製品の品質保証業務などを
電力会社の品質保証部と
打合せをしながら進めていきます。

■技術力:
(1)架線金具:
発電所からの家まで電気を送る
設備に用いられている
送電用架線金具、配電用金具、地中線用金具と
架線金具の総合メーカとして
トータルサポートしています。
鉄、アルミの鋳造、鍛造、溶断、溶接、
曲げ加工、表面処理などの多彩な加工技術で、
顧客のニーズに対応します。
国際規格ISO9001を取得しており、
信頼性の高い製品を提供しています。
(2)数値分析:
力法の理論を基に同社が開発した
独自のFEM解析システムを用いた
形状最適設計などを行います。
この解析技術と製造技術の融合により
多種の使用目的に合わせた
最適な製品を提案しています。
※力法とは、応力分布の関数である
形状勾配関数を擬似的な面圧として
表面形状を引っ張ることで形状変更を行う方法です。
(3)システム開発:
実際の現場で培ったノウハウを基に
最適な支援システムの開発を行い、
業務改善や効率化の提案をしています。
支援システム開発は市販のアプリケーションや
専用プログラムとの連携など、幅広く検討します。

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【ポイント】
・効率的で安定した電気供給のために、
 設計、検証、管理のすべてに
 独自の技術とノウハウを投入しています。
・電力会社のニーズに応えるとともに、
 製品の提案も積極的に行っています。
・競合となる会社は国内にも2社程のニッチ分野
・完全週休2日制
―――――――――――――――――――――――

■企業について
【特徴】送電、配電、変電設備に用いられる
    電力機器製品メーカー
【資本金】1億円
【従業員】42名

■募集について
【雇用形態】正社員
詳細を見る

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