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51 ~ 60件(全 118 件)

【愛知】キャリアアドバイザー[求人ID:4818]
勤務地 愛知県名古屋市  想定年収 400~600万円
仕事内容
管理部門特化型の転職エージェント
■キャリアコンサルティング業務

当社にご登録された求職者への初回カウンセリングの実施と、
その後の転職活動全般のフォローを
リクルーティングアドバイザーと協力して行います。
また登録者の拡大の為のスカウト業務や、
セミナーの企画から実施といった企画寄りの業務もお任せします。

【やりがい】
転職希望者という一個人の方の人生に大きなインパクトを与えるお仕事です。
だからこそ、心からの「ありがとう」という言葉をもらったときは
大きなやりがいを感じることができます。
また会計士や弁護士といった有資格者や、
企業の経営を支えているような優秀な方々と日々出会い、
信頼関係を構築していくなかで、
自分自身も刺激を受けて成長することができます。


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】管理部門特化型の転職エージェント
【売上高】16億1,000万円(2015年3月期実績)
【従業員数】120名

◆ポイント
・管理部門特化型No.1エージェント
・国内優良企業をクライアントとし、
 ビジネスの最前線で活躍する人財とのマッチングを提案
・25年連続無借金・黒字経営
詳細を見る
【愛知】海外人事担当職[求人ID:5373]
勤務地 愛知県名古屋市  想定年収 430~660万円
仕事内容
大手商社グループ各社の様々な採用、人事の支援を行っている会社です
■職務内容:海外労務管理の実務
・海外労務管理の仕組み作りと海外拠点への浸透
・海外労務問題発生時の窓口業務
※グループの総合人事部として、海外グループ会社の支援を行っていただきます。
※日本からの対応が中心となりますが、海外出張もあります。
※グループ50ヵ国、約300社が対象となります。
※海外労務の経験は問いません。入社後に実務知識を習得して頂きます。

【具体的には・・・】
・定期的なTV会議/英語での海外拠点との労務管理ミーティング
・労務管理を行う際のツール(チェックシートなど)の考案/浸透。
・日本から海外へ赴任する社員への労務管理教育。
・労務問題発生時のとりまとめ、資料作成、調整・報告窓口。

【この仕事の特徴】
海外拠点での労務対応です。英語力(現地スタッフとのスムーズな意思疎通)、論理的思考力が必要となります。

【この仕事のやりがい】
海外スタッフとの数多くのコニュニケーションを通じ、相互理解を深める仕事です。

【この仕事の厳しさ】
異文化を背景にもつスタッフとのコニュニケーション、交渉になるので、言葉だけでなく異文化理解も必要になります。
詳細を見る
【愛知】個人向け提案営業[求人ID:5251]
勤務地 愛知県名古屋市  想定年収 400~400万円
仕事内容
個人ノルマ無し_未経験応募可
■職務概要:
個人のお客様へ、NHKの受信契約・更新、受信料等のご案内する業務です。

■業務の詳細:
訪問先はあらかじめ割り当てられた担当(独占)エリア内のご家庭です。
新規の契約や更新、口座変更など
様々な手続き内容をお客様にご理解いただける様、
親切・丁寧に説明していきます。
基本5人1チームで活動し、個人のノルマ・目標はありません。
分からないこと・困ったことは、すぐに先輩に質問できる環境で、
チーム一丸となってお互いにサポートしながら仕事を進めます。

■1日の仕事の流れ:
13時:出社
13時~14時:MTG
14時~15時:お昼休憩
15時~21時:個人宅訪問
21時~22時:日報記載
22時:退社
(※日報は早ければ15分で終わりますので、
 21時15分頃に帰宅している社員もいます。)

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】創業6年で183倍以上の規模拡大を成し遂げた“営業支援会社
【資本金】1000万円
【従業員数】450名

◆ポイント
・入社後は、NHK料金回収メンバー⇒
主任(課長、副部長、部長)または他事業部へのチャレンジ
または子会社設立、新規事業立ち上げ等があります。
※役員含めて希望を断れない制度があるので、
主任になれば異動希望を叶えることが出来ます。
(人事と1~2か月に1回面談があるので、その際に希望を聞いています。)
具体的には、不動産事業(営業、新しい取り組みのチャット不動産等)、
人材系事業(企業向けサービス)、ゲーム攻略サイト運営等様々あり、
更に新規事業も拡大していきます。
詳細を見る
【愛知】経理業務[求人ID:4924]
勤務地 愛知県名古屋市  想定年収 400~400万円
仕事内容
大手自動車グループの経理・監査・原価コンサルティングサービスを担当しています
□大手自動車メーカーグループの経理請負業務を担当
※月の平均残業時間は10~15時間程度、仕事とプライベートの両立が可能です。

■業務内容:
経理事務サポート部門にて、経理業務全般を行います。
主にクライアント企業の経理処理を、一人あたり2~3社担当します。
伝票仕訳から会計ソフトへの入力、親会社の連結決算、システム入力、
決算書、関係帳票類の作成を行い、スキルに応じて、
税務申告書作成や年末調整にも携わります。
※経理のスキルアップを図りたい方には力がつく職場環境です。
※入社後に他部門へ異動になる可能性もあります。
※残業は平常月で10h~15h、決算月(3月)で50h程度です。

■研修制度:
随時ブラッシュアップの社内研修や、
月1回のMTG、また入社後は数日間の入社後研修等を実施し、
経理・会計に関するスペシャリスト集団を目指しています。
OJTのみならず、OFF-JTにおいても豊富な研修プランを
用意して社員の成長を促しています。

■キャリアアップ:
永続的に同じ部署を経験するのではなく、
希望や適性により部署異動を実施します。
また社長が個人面談を自ら実施しており、
今後のキャリアの方向性を決めることも可能です。
※現在は20名ほどの部署で、20代~40代までの方が活躍中です。


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】当面なし

◆企業について
【特徴】大手自動車グループの経理専門会社
【資本金】1億円
【従業員数】95名

◆ポイント
・充実の福利厚生
・社長が個人面談を自ら実施しており、
 今後のキャリアの方向性を決めることも可能です。
・対象地域、事業領域も拡大し、プロフェッショナルとして大きな成長が期待できます。
詳細を見る
【愛知】総合病院での収益分析業務[求人ID:4865]
勤務地 愛知県豊田市  想定年収 400~500万円
仕事内容
大手自動車グループの経理・会計・原価コンサルティングサービスを担当しています
◆病院の“経営企画”に携わる業務となります。

今までご経験されてきた経理・会計等の業務知識を活かして、
病院全体の収益をみる「管理会計」のお仕事です。
また、各部署とコミュニケーションをとり、情報収集し、
病院全体の利益向上にむけて企画提案を行います。

◆各部署からあがってきた数字を元に、以下の業務をご担当いただきます。
(1)収益管理・収益改善活動やサポート
(2)収支分析や事業計画等
(3)予算管理・経営分析
(4)監査対応
※配属当初は分析等、手を動かす仕事が主になりますが、
 徐々に病院全体を管理する業務をお任せしていきます。
(前任の担当者からの引き継ぎがありますので、
 安心して理解を深めることができます。)

■研修制度:
※就業前に基本的な原価教育・研修を行います。
随時ブラッシュアップの社内研修や、月1回のMTG、
また入社後は数日間の入社後研修等を実施し、
経理・会計に関するスペシャリスト集団を目指しています。
OJTのみならず、OFF-JTにおいても
豊富な研修プランを用意して社員の成長を促しています。

■キャリアアップ:
・永続的に同じ部署を経験するのではなく、
希望や適性により部署異動を実施します。


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】当面なし

◆企業について
【特徴】大手自動車グループの経理専門会社
【資本金】1億円
【従業員数】95名

◆ポイント
・充実の福利厚生
・社長が個人面談を自ら実施しており、
 今後のキャリアの方向性を決めることも可能です。
・対象地域、事業領域も拡大し、プロフェッショナルとして大きな成長が期待できます。
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【愛知】大手自動車メーカー本社での経理業務[求人ID:4755]
勤務地 愛知県豊田市  想定年収 400~350万円
仕事内容
経理未経験からでも経理を担当できます
※経理未経験からでも経理(原価管理)を担当できます※
■大手自動車メーカー本社内にて原価管理業務を担当

【具体的には】
・PJT推進に係る原価企画、工場原価管理
・収益、原価見積り、集計、予算管理
・上記管理を行うためのデータ抽出、加工
・関係部署との調整や業務管理

■研修制度:
※就業前に基本的な原価教育・研修を行います。
随時ブラッシュアップの社内研修や、月1回のMTG、
また入社後は数日間の入社後研修等を実施し、
経理・会計に関するスペシャリスト集団を目指しています。
OJTのみならず、OFF-JTにおいても豊富な研修プランを用意して
社員の成長を促しています。

■キャリアアップ:
永続的に同じ部署を経験するのではなく、
希望や適性により部署異動を実施します。
また社長が個人面談を自ら実施しており、
今後のキャリアの方向性を決めることも可能です。


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】当面なし

◆企業について
【特徴】大手自動車グループの経理専門会社
【資本金】1億円
【従業員数】95名

◆ポイント
・充実の福利厚生
・社長が個人面談を自ら実施しており、
 今後のキャリアの方向性を決めることも可能です。
・対象地域、事業領域も拡大し、プロフェッショナルとして大きな成長が期待できます。
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【愛知】国内原価セミナー[求人ID:4696]
勤務地 愛知県名古屋市 愛知県豊田市 想定年収 400~350万円
仕事内容
大手自動車グループの経理・会計・原価コンサルティングサービスを担当しています
・TASC会社説明
・国内原価業務内容説明
・一次選考
 (数理/論理、適性診断、TASC試験、エクセル
  ※資格取得者や対象者は簿記、英語)
・部門担当者と面談
・採用担当者と面談(セミナー感想など)


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】当面なし

◆企業について
【特徴】大手自動車グループの経理専門会社
【資本金】1億円
【従業員数】95名

◆ポイント
・充実の福利厚生
・社長が個人面談を自ら実施しており、
 今後のキャリアの方向性を決めることも可能です。
・対象地域、事業領域も拡大し、プロフェッショナルとして大きな成長が期待できます。
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【愛知】原価見積業務[求人ID:4199]
勤務地 愛知県岡崎市  想定年収 400~350万円
仕事内容
大手自動車グループの経理・監査・原価コンサルティングサービスを担当しています
■業務内容:
生産ライン立上げに至るまでの原価見積り業務を担当し、
以下、幅広い業務に携わります。
(1)価格検討の原価見積り
(2)社内への目標原価・予算の展開(原価企画)
(3)工程計画の検討(生産準備)

■研修制度:
随時ブラッシュアップの社内研修や、月1回のMTG、
また入社後は数日間の入社後研修等を実施し、
経理・会計に関するスペシャリスト集団を目指しています。
OJTのみならず、OFF-JTにおいても豊富な研修プランを用意して
社員の成長を促しています。

■キャリアアップ:
永続的に同じ部署を経験するのではなく、
希望や適性により部署異動を実施します。
また社長が個人面談を自ら実施しており、
今後のキャリアの方向性を決めることも可能です。


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】当面なし

◆企業について
【特徴】大手自動車グループの経理専門会社
【資本金】1億円
【従業員数】95名

◆ポイント
・充実の福利厚生
・社長が個人面談を自ら実施しており、
 今後のキャリアの方向性を決めることも可能です。
・対象地域、事業領域も拡大し、プロフェッショナルとして大きな成長が期待できます。
詳細を見る
【愛知】財務報告に係る内部統制監査[求人ID:4198]
勤務地 愛知県豊田市  想定年収 400~500万円
仕事内容
大手自動車グループの経理・監査・原価コンサルティングサービスを担当しています
■業務内容:
大手自動車メーカーの内部監査業務を担当します。

(1)内部統制監査(SOX法対応/業務プロセス)…
「部品仕入⇒自動車製造⇒販売」までの、経理処理プロセスについて、
正しい処理が行われ、集計数字にミスかどうかを確認するため、
一定ルールに沿って業務手続きが行われていることを確認
(調達・製造・営業・経理の各部門へのヒアリング、謹事録作成、
監査法人と監査手続き協議、業務改善提案の作成)

(2)経理伝票の業務データを利用した監査…
業務データの流れを理解した後、
CAAT(コンピュータ利用監査技法)による監査を実施
(Access、Excelなどを利用。不正・起票ミスの懸念データを抽出)

■就業環境:
30歳代の若手中心(男6、女2)です。
チーム全体が和やかで協調性のある働きやすい職場です。

■研修制度:
随時ブラッシュアップの社内研修や、月1回のMTG、
また入社後は数日間の入社後研修等を実施し、
経理・会計に関するスペシャリスト集団を目指しています。
OJTのみならず、OFF-JTにおいても豊富な研修プランを用意して
社員の成長を促しています。

■キャリアアップ:
永続的に同じ部署を経験するのではなく、
希望や適性により部署異動を実施します。
また社長が個人面談を自ら実施しており、
今後のキャリアの方向性を決めることも可能です。


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】当面なし

◆企業について
【特徴】大手自動車グループの経理専門会社
【資本金】1億円
【従業員数】95名

◆ポイント
・充実の福利厚生
・社長が個人面談を自ら実施しており、
 今後のキャリアの方向性を決めることも可能です。
・対象地域、事業領域も拡大し、プロフェッショナルとして大きな成長が期待できます。
詳細を見る
【愛知】会計・税理業務[求人ID:4195]
勤務地 愛知県豊田市  想定年収 400~450万円
仕事内容
大手自動車グループの経理・監査・原価コンサルティングサービスを担当しています
■業務内容:
会計・税理業務(固定資産管理業務)担当として、
固定資産に関わる会計処理、税務申告及び税務調査対応を行います。
※その他上記に伴う業務(打合せ、資料作成、ミーティング等)も担当します。
※勤務先では独自システムを導入し、
工場等の他部署に経理処理の一部を委任しています。
他部署に適切な処理をさせるため、ルール作成や社内教育、
監査や改善指導も行います。

■研修制度:
随時ブラッシュアップの社内研修や、月1回のMTG、
また入社後は数日間の入社後研修等を実施し、
経理・会計に関するスペシャリスト集団を目指しています。
OJTのみならず、OFF-JTにおいても豊富な研修プランを用意して
社員の成長を促しています。

■キャリアアップ:
永続的に同じ部署を経験するのではなく、
希望や適性により部署異動を実施します。
また社長が個人面談を自ら実施しており、
今後のキャリアの方向性を決めることも可能です。


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】当面なし

◆企業について
【特徴】大手自動車グループの経理専門会社
【資本金】1億円
【従業員数】95名

◆ポイント
・充実の福利厚生
・社長が個人面談を自ら実施しており、
 今後のキャリアの方向性を決めることも可能です。
・対象地域、事業領域も拡大し、プロフェッショナルとして大きな成長が期待できます。
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