愛知県／教育・医療・福祉の転職・求人情報一覧

有料老人ホームの施設長候補の募集。
下記を中心に、ご入居者様・ご家族様に
満足いただけるようなホーム運営・管理と
スタッフのマネジメント業務全般をお任せします。
業界経験がない方でもマネジメント経験を活かして、
経営者的な立場でご活躍いただけます。

【具体的には】
■サービス内容や品質の向上
ご入居者様・ご家族様の要望を把握しながら
い生活プランをご提案します。
ホームの個性あふれるサービス創りを
メンバーと共に行います。

■スタッフのマネジメント
1ホームあたり40～50名のスタッフが在籍しています。
トップダウンではなく、メンバーの意見や想いを
引き出して、一緒にサービスを創っていく
マネジメントスタイルが大切です。
スタッフの様子、働き方をマネジメントしながら、
より働きやすい環境、目標を持って働ける
環境づくりを行います。

■入居促進
営業担当のスタッフと連携を取りながら、
ホームの見学などの対応やご相談に応じ、
入居につなげていきます。

【入社後の流れ】
中途入社研修、必要資格の取得（費用は会社負担）の後、
まずは、介護職のシフト勤務に入り、
ホームのサービスを学んでいただきます
（数カ月～1年程度／習熟度による）
その後、ホーム長に就任していただきます。

在宅医療を広める広報活動や診療所の運営～管理、
人材確保、経営戦略策定等、施設責任者としての業務をお任せします。

【具体的には】
院長が医療業務に集中するために、
パートナーとしてバックオフィスを支えるのが事務長の役割です。

■各関係業者との打ち合わせ
■在宅医療サービス等をより多くの方にご利用いただくための広報業務
■施設の運営計画・営業戦略の立案
■医師や看護師の採用活動
■メンバーのマネジメントや労務管理などを行なっていただきます。

《事務長に求められること》
自ら動き人に働きかけるコミュニケーション力、
柔軟な対応力、マネジメントをしていく力などです。
また、経営的観点を持って、全体を把握することも大事。
組織内の問題や外部問題にも前向きに取り組み、
より良い形を目指すため、積極的に考えて行動していきます。
未経験で初めていきなりすべて身についている状態でないのは当然です。
徐々に慣れていただきますので、一つずつクリアしてスキルをつけ、手腕を磨いていってください。

《入社後の流れ》
今までの経験や能力に合わせて、無理なく仕事が身につくように配慮。
まずは現場にて事務長の下で様々な知識や経験を積んでいきます。
分からないことは何でも聞くことができ、安心です。
その後、半年～1年後で独り立ちして、1年半後ほどで事務長代理へ昇格。
さらに1～2年ほどで事務長就任、責任ある立場としてご活躍いただけます。

《キャリア》
係長→課長→次長→部長と昇格し、将来的にはグループ全体の経営・統括に参画していただきたいと考えています。

【やりがい】
事務長候補として、これまで培ってきた運営などのスキルやコミュニケーション、
マネジメント能力などが活かして医師や看護師をマネジメントして業務が円滑にまわるように、
クリニック全体をまとめていただけることを期待します。

機械加工を中心とした実習授業や
社会人育成講座での技術指導のほか、
各種実験装置の製作など。

【具体的には】
■ 実習の指導 ■
機械工学科およびロボット理工学科の
学生を対象とした加工実習等の指導が主な業務です。
現在６名の教育技術員で、
40～50名程度のクラスをグループに分けて指導しています。
実習内容は、汎用工作機械
（旋盤、フライス盤、ボール盤）による
加工実習、溶接、板金加工実習、
エンジンの分解・組立実習などです。

■ 社会人育成 ■
行政機関や企業と連携した人材育成事業も進めています。
その取り組みの一環として、
商工会議所や、企業から直接依頼を受けて
機械加工技術講座を開いています。
技能検定3級程度を目指した講座も開講しています。

■ 学内行事への協力 ■
工学部はオープンキャンパスの目玉です。
実習室を開放し、機械加工の体験や
デモンストレーションなどを開催します。
また、小学生や保護者の方を対象とした
イベントもあります。
あらゆる世代の方に、
ものづくりの楽しさを伝えてください。
その他、学内の研究・取り組みを披露する
大学フェアに出展し、
実習室の現状を紹介するほか、活動の成果は学内報告会で積極的に発表しています。

■ 依頼加工への対応 ■
学内では工学部や、医療系の学科など、
さまざまな講座で研究・実験を行っています。
実習室ではその設備を活かし、
実験装置の加工・製作も行っています。
また、4年生の卒業研究に必要な支援、指導も行います。

大学受験予備校において、
校舎運営にまつわる全般業務、
「授業を教えること以外すべて」の
業務をお任せ致します。

【具体的には】
■生徒が入校するまで
入校を考えて予備校に相談に来られた高校生や
既卒生とその保護者の方へ入校のご案内を行います。
保護者の方の大半はお医者様や歯医者様。
医師である親の姿を見て「自分も地域や社会に
貢献できる医者になりたい」という気持ちは強いのに、
その実現の厳しさを感じて相談に来られる方が
多くいらっしゃいます。そのような方々の相談に
乗りながら、必要な時期での入校をご案内します。
繁忙期の2～4月は入校説明会を週に1回開催。
入校していただくことで、医師になる夢の実現の
第一歩となります。

■生徒が合格するまで
担任または副担任として複数名の生徒を持ち、
月に一度の生徒面談や学期に一度の
保護者面談を実施します。
担当した生徒が立派な医師として活躍できるよう
相手を思いやる心やコミュニケーション能力を
育てることも大切な仕事になります。
日々の勉強や生活についてのアドバイスはもちろん
模試等の結果や講師からのヒアリング情報を基に
受験校選びなどに関するアドバイスも行います。
その他、校舎整備に関する業務や
カリキュラムの作成時間割作成なども行います。
担当の生徒から「医学部に合格しました」の報告など
毎年感動があるお仕事です。

MR教育研修担当として、以下の業務を行います。

【具体的には】
（1）MR向け教育研修の企画・立案・実施
（2）MR向け教育計画の作成
（3）MR向け教育資料の作成
（4）MR向け教育研修の実施

教室運営業務全般をお願いします。
(生徒対応、講師のシフト管理、保護者対応など)

【具体的には】
■生徒対応：
進路の相談や勉強の仕方などのアドバイスを行います。
講師の手が足りない時は、
授業を受け持つこともあります。
基本的には授業は講師が行いますが、
生徒の悩みを理解し、
きちんと相談に乗るためには「教える力」がとても大切です。

■講師管理：
講師のシフト管理や、講師が担当する
授業の振り分けなどを行います。
普段から講師とコミュニケーションを図り、
指導意欲を引き出してください。

■保護者対応：
入塾を希望されている保護者との面談を行うほか、
入塾後も生徒の習熟度に応じて相談やアドバイスを行います。
新規に入塾する生徒の7割が
既存生徒からの紹介によるものですので、
入塾に関する説明はスムーズに進みます。

■教室運営業務：
スムーズな教室運営のための教室管理、
生徒の成績管理、教室の清掃などを行います。
また、講師の給与計算、講師の研修計画の作成、
販促活動なども手がけていただきます。

【一日の流れ】
■14時出社／教室内の掃除と座席表の確認
■16:40～／各種事務作業や入塾相談の対応
■21:40～／ミーティング
■22:00／帰宅

薬剤師としての業務をお任せします。

【具体的には】
・保険調剤
・OTC医薬品販売管理、カウンセリング
・在宅業務
・その他店舗業務（店舗運営・売り場づくり・教育）など

■未来を担う薬剤師として
　キャリア・スキルをUPしていくことのできる教育制度があります。
　薬剤師に必要な知識・スキルを体系的かつ
　生涯にわたって学び続けることができます。
　合同研修や海外視察など、
　年次・スキルごとに即した研修プログラムがあります。
　社内研修や勉強会を通じて、調剤・OTCを同時に修得し、
　仕事と直結した学習を行っていくことができます。

獣医師業務。ご経験に合わせてお仕事をお任せします。

【具体的には】
50拠点を展開する獣医科医院。
この規模だからこその学べる環境がここにはあります。

入社後は、先輩医師がマンツーマンで指導し、
外科手術も『見学』ではなく、
早くから『術者』としておまかせしていきます。
難しい症例に出会っても、
詳しい人が必ずいて、気軽にたずねられる環境です。

月1回のミーティングや、
獣医療先進国から講師を招いての勉強会も開催しています。
また、年に1～2回、海外研修も実施。
海外支社で、最新の獣医療に触れることができます。

看護職（正看護師・准看護師）

【具体的には】
・入居者様の健康管理
・病院への報告・連絡・相談
・担当医師往診時の付き添い
・医師の指示の元、家庭内医療行為
・機能訓練

・保険調剤
・OTC医薬品販売管理、カウンセリング
・在宅業務
・その他店舗業務（店舗運営・売り場づくり・教育）など

未来を担う薬剤師として
キャリア・スキルをUPしていくことのできる
教育制度があります。
薬剤師に必要な知識・スキルを体系的
かつ生涯にわたって学び続けることができます。
合同研修や海外視察など、
年次・スキルごとに即した研修プログラムがあります。
社内研修や勉強会を通じて、調剤・OTCを同時に修得し、
仕事と直結した学習を行っていくことができます。

＜特徴＞
地域に根差した、
トータルヘルスケアを行っていくことができます。
店舗は住宅近くにあるため、
普段からお客様に健康維持のアドバイスを行ったり、
体調が良くないときにすぐ病院・・・
ではなくまず相談してくださったりと
病気になった時に限らず、
健康なときから「トータルヘルスケア」を実践していけます。
調剤・鑑査・投薬・薬歴作成、
カウンセリングを行いながら
薬のことはもちろん、
日頃の健康や栄養学についても勉強していくことが可能です。
「○○さん、どの薬がいいかな」
と直接名前を呼んでいただけるなど、
「薬剤師さん」ではなく、
地域に根差した身近なパートナーとして
活躍していくことができます。
その後のご来店時にも
「○○さんの薦めてくれたこの間の薬が効いたよ。ありがとう。」
と、症状が良くなったことへの御礼を
言っていただけることもあり
大きなやりがいと手応えを実感することが
できるのも特徴です。