バイヤー・MD（サニタリー・化粧品・ドラッグストア商品関連） ＜東証プライム上場企業＞
【Web面接可】積極的な新規事業・海外展開・M＆A
求人内容
- 仕事内容
- メディアショップ、リユースショップを運営する業にてバイヤー・MDの募集。
レンタルや中古ゲームのイメージが強い同社ですが、
既存の1000店舗にて新規商材を拡大していきます。
HBA・食品・家電・ライフスタイル・アパレル等の生活に
必要な品々を低価格にて提供し、
将来は新規商材がメインの店へフォーマットを変化させていきます。
HBA商品（ハウスホールド、パーソルケア、ビューティー、ドラッグなど）バイヤーとして、バイイング活動を担当していただきます。
バイヤーや商品開発の経験ある方であれば大いに活躍できる環境があり、
大規模なチェーンストアを作り上げる醍醐味があります。
【具体的には】
・バイヤー業務
・マーチャンダイザー業務
【組織構成】
ゼネラルマネージャー1名、マネージャー2名
実務担当15名で構成されています。
【同社の特徴】
当社は1989年以来のレンタル事業を主軸に、リユース事業に業態転換し、
多岐にわたる事業を展開しています。
成長しているリユース市場のリーディングカンパニーである同社は、
更なる事業拡大を目指して、積極的な新規事業・海外展開・M＆Aを推進しております。 - 募集背景
- 業績好調による増員
採用条件
- 必要業務
経験 - 下記いずれかに当てはまる方
・HBA（サニタリー・ハウスホールド・パーソナルケア・ビューティー健康・ドラッグストア関連商品等）のバイイング経験
・小売業（ディスカウントストア、ドラッグストア）でのマーチャンダイジング（商品開発）経験 - 優遇要件
- ・ペガサス加盟企業の出身でチェーンストア理論を理解している方
勤務条件
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 転勤有無
- なし
- 想定年収
- 600万円～800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 通勤手当：全額支給（社内規定による）
家族手当：18歳未満の扶養親族に対する手当（こども手当）
寮社宅：福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度（401K）（定年：60歳）
■役職手当、職掌手当
■育児休業制度、引越補助金、単身赴任制度
■福利厚生サービス（福利厚生倶楽部）、死亡退職給付金制度
■寮社宅補足：転居を伴う異動が発生した場合に限る／自己負担額…2万円（独身寮）、家賃の35％（社宅）／独身寮・社宅の駐車場代は自己負担／1物件入居から5年間まで制度利用可能 - 休日休暇
- 土曜、日曜、有給休暇（入社半年経過後10日～最高40日）、慶弔休暇、特別休暇（出産・育児・介護）等
※祝日・年末年始・お盆休みは有給休暇にて取得。
完全週休2日制
有給休暇10日～40日
※年間休日120日
企業情報
- 業種
- リース・レンタル
- 特徴
- 全国に1660以上の店舗メディアショップ、リユースショップを運営する企業
- 売上
- 3050億5700万円
- 従業員数
- 5297名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社リンク・アンビション（愛知）
- 求人ID
- 10709
- 担当コンサルタントより
- セカンドストリートなどレンタルから事業を拡大させた同社。
新事業の拡大に携わりたい方や経験を活かしたい方は必見です。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
