設備エンジニアリング ラインの設置・移設・撤去[求人ID:12377]
豊田自動織機グループ ニッチトップクラス製品
求人内容
- 職務内容
- 自社やエンドユーザーの現場で使用する生産設備の移設・撤去のプランニングや現地での進捗管理をお任せ致します。
現場は自社、豊田自動織機、関連会社がメイン。大型ラインにも挑戦可能です。
【具体的には】
お客様との打合せ・現地調査/計画・スケジュール立案/見積作成/工事の進捗管理/設備の移設・撤去後の検収など。
まずは先輩社員について仕事を覚えて頂き、ご経験に応じて、各案件を少しずつお任せしていきます。
- 募集背景
- 業績好調による増員
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要業務経験
- 【必須】
生産技術、機械器具設置の実務経験
【歓迎】
電気回路・制御などの知識/重機を使用した設備据付経験
※入社後にスキル等はしっかりと身に着けていただけます。
勤務条件
- 勤務地
- 愛知県大府市 
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 450万円~600万円
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
◆寮社宅、退職金制度
<その他補足>
■皆勤手当(5,000円/月)
■出張手当(6,000円/1日)※出張の際に発生する経費は別途支給
■財形貯蓄制度
■育児休業・介護休業(取得実績あり)
■レクリエーション(年1回)
■同好会費の費用補助(野球、バスケットなど)
■親睦会費の費用補助(年1回6,000円まで)
■カフェテリア(1食175円~)
■保養施設(エクシブ・マロニエなど)
通勤手当 家族手当
- 休日休暇
- 有給休暇 完全週休二日制 土曜・日曜(年数回の土曜出社あり※残業代または振替対応)、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、年次有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)、看護休暇(取得実績あり)、慶弔休暇※トヨタカレンダーによる
企業情報
- 業種
- 半導体・精密機器関連(メーカー)
- 特徴
- 当社は創業以来70余年、多くのお客様の支えにより企業活動を続けてまいりました。この間「公正な企業活動を実践し、技術研究・開発に努め、お客様にご満足いただける商品サービスを提供する」をモットーに多様な製品に取り組み、現在は豊田自動織機グループの中核企業として、工作機械の設計・製造・販売・サービスと、カーエアコン用コンプレッサ部品、およびエンジンカムシャフト加工を主要事業として活動しております。特に摩擦圧接機は「摩擦圧接のイヅミ」として多くのお客様にお使いいただいております。近年の経済情勢の急激な変化やお客様の要望の多様化により、会社を取り巻く環境はさらに厳しくなってきておりますが、当社は開発力・モノづくり力強化を通して世界に通用する人材を育成し、持続的成長を可能にする活力ある会社を実現することで、お客様要望に素早く・的確に対応し、さらに貢献できるように努めてまいります。
- 売上
- 非公開
- 従業員数
- 604名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社リンク・アンビション(愛知)
- 担当コンサルタントより
- 豊田自動織機100%子会社の機械設計求人。自動車部品/工作機械・組立設備の2つの事業をもつ、安定企業です。
研修にも力を入れており、計100時間以上のカリキュラムも用意、福利厚生も非常に充実。年間休日121日と働きやすい環境です。
有給も取得しやすく、男性の育休も近年増加しています。
離職が少ないのも特徴です。
「エントリー」とは?
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。その結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※上記支援サービスは完全無料です。
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自動車ブレーキシステム専門の国内トップクラスシェアメーカー
金型保全/鋳造区(技能職)の募集。
【具体的には】 ・専門保全(計画保全、予防保全、改良保全、予知保全) ・鋳造区での金型保全業務 ※鋳造区での採用がメインとなりますが、設備保全も一部募集をしております。その為、鋳造区での金型保全経験以外の方でも、機械・電気・プログラの知見をお持ちの設備保全経験者も歓迎です。
■就業時間: ※シフト制(二交代):昼勤(8:00~16:50)、夜勤(21:00~5:50) 配属ラインによって、交代勤務のパターンは異なります。
■組織構成: 鋳造区 金型保全担当:刈谷工場 9名(平均30代中心)
【ポイント】 同社は設立以降、ファブレスメーカーとして自動車用ブレーキシステムの開発・販売のみを行っておりましたが、近年のハイブリット車を始めとするクリーンエネルギー車やITS技術が普及する中、自動車部品には技術革新が求められ、さらに小型車や低価格車の需要拡大に伴うコスト面の競争が激化する環境下において、より開発・生産の連携を強め、商品力・コスト競争力を向上させるべく、2010年4月より、大手自動車部品メーカーの自動車用ブレーキ生産事業の一部事業を同社が譲り受けました。これまで開発・販売を行ってきた同社が製造部門を持つ事となり、社員数も連結で4800名規模に拡大しています。
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国内各工場や海外拠点への出張があります(海外は最大年1回程度)。 将来的に、希望者はキャリアアップを目的とした3~4年間の海外出向も可能です。
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