電力会社、JR、私鉄配電用機器、
カットアウト製品の生産管理。
部長職候補として組織運営にも携わります。

【具体的には】
・生産計画
・資材購買方針の立案
・調達経費の削減

経理及び総務のマネジメント業務全般を担っていただきます
。

【具体的には】
まずは経理全般をお任せします。
並行して総務や、将来は管理職として
マネジメントも期待します。
(売掛金・買掛金管理、固定資産管理、月次・年次決算等）

《1日の流れ》
経理関係では、
売掛・買掛金の入出金・残高管理
(パソコン入力・書類発行)、資金管理、
月末及び年度末は月次・年次決算に関する
情報管理。総務・人事関係では、
管理部門のインフラ管理(建屋・設備・緑化・備品)、
採用活動、各種会社行事、勤怠管理等の補佐。

■この仕事のやりがい：
決算から緑化管理等と幅広い業務に携わる中で、
重責を感じることや、また一方で社員との
コミュニケーションも大切になりますが、
やり遂げた時、信頼関係を築くことができた時は
やりがいを感じることができると思います。

■この仕事の厳しさ：
経理業務のウェイトが高く、
パソコンでの事務処理となる為、
1日の大半を座って緊張しながら業務をするこになります。
一方で時には事務棟のインフラの管理等をする上で
作業着に着替えての軽作業や、
保管書類の廃棄等の力仕事もあります。

配送センターにおいて
配送管理業務を行っていただきます。

【具体的には】
■顧客からの受注をもとに、
　自車・外注への配車指示
■収益管理
■運行管理全般
　・安全管理
　・配送品質管理
　　（誤記・残荷・破損・汚損防止対策）

お客様からのオーダー受注に従い、配車計画を作成し
最適な車輛・ドライバーを手配することがお仕事です。
配車管理の手腕によって、物の流れが変わり、
利益率も変わってきます。いかに効率よく、
ムダのない配車をするかがポイントです。

■キャリアパス：
運行管理の資格を取得し、
安全・品質を優先させた配車業務に
従事していただきます。
2～3年程度の実務経験を経て
所属長（営業所責任者）への登用を予定しています。

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【ポイント】
・創業明治35年／創業以来、115年連続黒字達成中
・社員の成長を支援する独自の人財育成制度有
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■募集について
【雇用形態】正社員
【勤務地】愛知県内の運送事業所（応相談）

■企業について
【特徴】創業明治35年／物流サービス
【売上高】168億円以上
【従業員数】700名以上

私鉄各社・電材卸・電気工事工務店などの既存のお客様に対し
同社製品である開閉器・カットアウト等を提案。
技術的な内容に関しては、ご自身にて学んでいくことも
求められますが、社内技術部門との折衝を重ね、
お客様に対して最適な提案を検討します。

担当エリア等によっては出張対応が発生することもあります。（想定：月1－2回、2－3日程度の出張）

※理系の方も非常に多く、入社段階で技術的な知見に
　不安がある方にとっても安心できる環境が整っています。
※同社変電装置は、某大手コンビニエンス企業の店舗に
　ほとんど納入、電力インフラ設備である安全装置は
　国内シェアトップクラスを誇ります。

営業企画など、営業部がより円滑かつ効果的に
営業活動を行うための営業支援。

《詳細》
・企画・戦略立案
・営業実績分析（製品別、エリア、顧客セグメント等）
・上記に基づく営業戦略立案、及び、検討　等

個人のお客様の資産運用アドバイザーとして、
国内の株・投資信託・生命保険・損害保険や、
海外の株・債券などの提案を行って頂きます。
既存のお客様への対応が中心となります。

【具体的には】
支店に配属後、エリアごとに担当を持ち、
資産運用のお手伝いを提案していただきます。
新規顧客の95％はお客様からの紹介というほど
お客様の信頼は厚く、
ときには相続についてなど
お客様がご自身の家族にも明かしていないような
相談を持ちかけられるほど距離の近い関係が、
地元特化の証券会社ならではのやりがいです。

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【ポイント】
・スポーツをはじめとする
　任意参加のレクレーション等があり
　社員同士での親交を図る時間も多くあります。
・非常にアットホームな会社です。
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■募集について
【雇用形態】正社員

■企業について
【特徴】証券会社

自社ECサイト（日本最大級中古本買取・販売サイト等）の
集客のためのWEBマーケティングを担当。
基本的には代理店とのやり取りとなります。
入稿等の登録作業は広告代理店に業務委託しています。

《業務詳細》
・純広告やリスティング、アフィリエイト、
　SEO等による集客戦略の立案・実行。
・アクセス解析ツールを用いたサイトの課題抽出・戦略立案。

◎キャリアパス◎
一般社員→主任→サブマネージャー→マネージャー。
平均年齢30歳と若い組織であり、
実力次第で年齢・社歴関係なくポジションアップが可能です。
現在のマネージャーは、一般社員での入社後3年でのスピード昇進です。

電力会社向けの配電用機器の開発・設計。
（高圧気中開閉器、高圧ガス開閉器など）

《詳細》
・仕様検討～設計～試作・試験～量産化まで一連の業務。
・購買先の選定・監査
・本社内実験施設での破壊検査等
※将来的には中国子会社での勤務の可能性有（諸事情考慮）
（期間は1年程度/　研修、及び子会社の開発・設計指導等）
※経験次第では、システム事業部にて
　故障評定機器（GPSを使った故障検知システム）、
　非破壊検査装置の開発等を打診させて頂くことも有ります。

［設計ツール］
Auto-CAD（2次元CAD）、Inventor（3次元CAD）

発酵食品・一般食品・基礎化粧品の製造技術業務。
製品・原料の製造技術に携わります。

個人差はありますが、1人当たり複数の製品を扱い、
製品の原料計量→製造→梱包まで一貫して行います。

＜製造職＞
現状の工程設計の改善点抽出、新たな構造設計の企画や立案。
仕様～完成までの全体的な業務を担当。
処方設計～製造への落とし込みの経験等あればいっそうの活躍の場があります。
幅広い業務や研究領域に携わることができ、
大きな裁量を持って業務に取り組むことができます。

■研究素材：
健康食品・化粧品・医薬品・ペット用品などの原料となる、天然機能性素材
(米胚芽・大豆発酵抽出物・バラ花びら抽出物・植物ステロール発酵物など)

配電線路を保護し、監視する高圧自動開閉器の開発・設計業務全般。
（自動開閉器の動作機構、開閉機構、筐体等の開発・設計）

■開発：
電力会社からの製品の規格・機能など仕様要望ヒアリング。
社内で議論を重ね、実験を繰り返しながら行っていきます。
電力会社や地域によって異なるシステムの違いや、
電圧、自然環境の違いに合わせた開発が求められます。

また海外への更なる展開にも力を入れておりますので、
海外に出てさまざまなことを吸収してほしいとも考えています。

電気と機構という異分野が密接に関係している開発現場です。
電気や電磁力の働きを考慮して設計することは
簡単ではありませんが、これから電気の知識を身につけ
機械系エンジニアとしてスキルアップすることができます！

◎ポイント◎
細分化された業務ではなく全行程を自身で手掛けれます！
ものづくりに関する総合技術・知識が身につきます。