愛知県／グローバルの転職・求人情報一覧

当社で手掛ける自動車部品を国内外の
大手自動車メーカーに対し、
提案・推進し、販売活動を行なってもらいます。

【具体的には】
・自動車部品の短中長期販売計画の立案と推進
・得意先の新車両・生産情報、市場・環境情報 等の
　収集・分析、及び社内展開
・販売計画に基づいた新製品の売込み活動
　(プレゼンテーションの企画と推進)
・採算性の検証、市場価格等に基づいた
　販売価格の設定と得意先窓口との交渉
・海外販売活動補助(海外営業拠点との連携)
・売掛金の回収補助及び納入管理　他

□グローバル展開している大手日本企業、
及びこれから海外進出を行う日本企業に対して、
下記コンサルティングサービスをお任せ致します。

【具体的には】
■グローバルガバナンス構築支援　
■グローバルリスクマネジメント体制構築支援
■グローバル管理規定策定支援　
■海外子会社　決算期統一支援、決算早期化支援
■海外子会社　管理会計制度導入支援　
■海外子会社原価計算制度再整備支援　
■海外子会社J-SOX対応支援
■海外子会社内部監査支援
■不正防止体制構築支援
■海外子会社管理業務設計支援
■海外子会社風土改革支援
■事業継続計画/事業継続管理　　　等

◆国内約40都市に約7100名の専門家
　（公認会計士、税理士、コンサルタントなど）を擁し、
　多国籍企業や主要な日本企業をクライアントとしています。

日米欧アジア中心に拠点展開する医療機器メーカーでの、
グループ会社含む、弊社全体の管理会計業務

【具体的には】
・各事業部・各子会社の管理会計を
　中心とした運用の管理
・月次資料、その他上層部、経営層への
　報告資料などの作成業務
・M＆Aのデューデリジェンス、
　その他個別案件の対応

経理/財務業務全般

【必須】
・資金調達、資金運用等
　（金融機関との渉外業務）の資金計画の策定と推進）
・販売先の与信管理（調査、審議、保全等）
・本決算、中間決算、四半期決算に関する実施業務
※ご経験に応じて、担当業務をお任せいたします。

法務（コンプライアンススペシャリスト）として
業務を行って頂きます。

【具体的には】
・コンプライアンスプログラムの日常的な運用における、
　コンプライアンスオフィサーの補佐
・コンプライアンスの透明化プロセスや関連する各手続き。
　コンプライアンスのインプットに関わる
　活動のレビューと改善のための、コンプライアンスツール
　（FCPA portal、Veeva等）の運用
・地域コンプライアンス委員会、寄付委員会、
　デューディリジェンス委員会の会議の準備と開催
　及び会議の適切な書面化と記録のマネジメント
・第三者デューディリジェンスプログラムの
　サポートを行う。
　TPRがビジネスパートナープログラムのよる
　研修と認可を確実に受けるようにする。
　ビジネススポンサーへの助言とサポートを行い、
　Securimateへ候補者の推薦や
　その他の第三者マネジメントに求められる業務を行う
・グローバルコンプライアンスの研修プランに倣い、
　従業員にポリシーや手続きに関する研修を用意する。
　研修や認可が適時完了するようにする
・コンプライアンスモニタリングプログラムへの参加と
　支援。モニタリングの結果を評価し、
　モニタリングを通して発見された欠点を克服するための
　適切なプランを開発する
・ヘルスケア業界のメンバーへの各種支払いに関する
　システムに、ディスクロージャー情報を
　適宜編集、報告する
・毎月コンプライアンスに関する連絡と
　ブログ投稿を作成する
・ホットラインから報告された事項の対応を行い、
　従業員への聞き取り調査を行う調査メンバーを支援する。
　調査のタイムラインを把握し報告された
　事項のリストを保管する
・指示または依頼に従って定期的に報告を行う。
　コンプライアンスオフィサーが、コンプライアンスの
　運用とその成果を把握できるようにする
・各部署のサポートを行う。コンプライアンスや
　その課題に関するアドバイスをし、
　また主要なイニシアチブに関する助言を
　コンプライアンスの観点で行う
・シンプルかつ効果的なマニュアルや書類を作成し、
　ポリシーや、現地の法律や条例に対する
　コンプライアンスを保証する
・マネジメント業務と平行して他の業務もこなすこと

IR（インベスターリレーションズ）業務

【具体的には】

＜初期の主な業務＞
・開示資料の作成（日・英）
・個人投資家からの問い合わせ対応
・各種説明会のアレンジ
・出張・ミーティング等のスケジュール調整
・各種財務データ・指標分析
・株式事務・株主総会事務

＜将来像＞
・株主および投資家・資本市場関係者（インベスター）に対し、
投資判断に必要な企業情報を継続して提供することで、
適正な株価形成および株主価値の維持・向上をはかる

・経営等の情報開示を正確、適時、公平に実施し、
投資家・アナリストとのコミュニケーションを通じ、
良好な信頼関係（リレーションズ）を構築・維持

・経営トップのメッセージおよび
当社の経営戦略・ビジネスモデル等を詳しく把握し、
社外に伝達するのみならず、
また反対にステークホルダーや資本市場の
反応・要望を迅速に経営陣にフィードバック

・経営のメッセージや戦略を必要に応じて
　社内に発信し、浸透を促進

グローバルマーケティング部門における各種業務
※営業職、外部販売に関する業務ではございません。

【具体的には】
・プレゼンテーション資料作成業務
　（日本語、英語）
・弊社製品に関する
　世界的マーケティング関連の資料
・外部ミーティングのコーディネーション業務
　（日本、海外）
・社内部門、外部企業、外部機関等の
　各種打ち合わせ
・部内運営業務
　［NDA管理、予算管理、各種申請業務等］
・バックオフィス系業務

グローバル人事制度設計をお任せします。

【具体的には】
・国際間異動に関わる処遇面での制度策定
・海外赴任者向け給与計算、現地所得税申告、
　人件費試算、ビザ手続き等
・海外現地法人向け人事諸制度
　（報酬・グレード評価制度等）の整備

購買業務全般
（量産購買、購買先管理、新規購買先開拓、商流調整等）

【具体的には】
・商材：
　材料（金属、樹脂）半製品、消耗品、備品等。
　中長期的な購買戦略が必要。
・商流：
　国内はじめ、海外工場、海外購買先を含めた
　グローバル購買。
　海外ベンダーとの渉外業務含む。

人事関連業務全般

【具体的には】
・採用業務
　（新卒採用、中途採用、グローバル採用、
　その他派遣、パート等）
・教育研修（社員教育の企画立案、運営）
・人事企画、人事管理
　（各種人事制度の構築、人事情報の管理、活用）

※ご経験に応じて、担当業務をお任せいたします。