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営業企画（Web企画・営業戦略推進）として
営業企画立案～実務推進まで、
Webを活用した業務を担当していただきます。

【具体的には】
■お客様への提案／企画業務
※Webを活用した採用サービスにおける
　立案から実施後の分析まで
■立案から推進まで、自社内のWeb系営業企画業務
■問い合わせ対応（自社内営業への対応）
※上記に関する体制整備～実務推進も行っていただきます。

【特徴】
会社運営における要となる部門。
営業部門の役員と営業企画を一緒に考え実行しています。
そのため、ダイレクトに自分の行う業務が
会社の変化に関わっていきます。
大きなやりがいを感じていただけるポジションです。

クライアントの組織人事面での課題を把握し、
解決へと導く経営コンサルティング業務を行います。

【具体的には】
■組織人事戦略策定支援
　〔人事ビジョン策定、要員計画策定、
　組織体制整備、業務分掌・権限整備　等〕
■人事制度改革・定着支援
　〔人事制度（等級・評価・報酬）改革、
　制度導入・定着のための支援　等〕
■人事労務制度整備支援　
　〔労務管理制度整備、人事諸規程整備、
　人事労務相談、人事リスク診断　等〕
■ガバナンス改革支援　　　
　〔役員報酬制度改革、機関設計、
　執行役員制度導入　等〕
■組織再編対応支援　　　
　〔M&A・分社化・新会社設立の支援、
　シェアード化（業務の集約化）支援　等〕
■組織風土改革支援　　　
　〔組織風土診断、モラルサーベイの
　企画・実施、各種ワークショップの実施　等〕
■人材育成支援　　　　　
　〔人材育成体系構築、各種研修の改革及び講師　等〕

人事または総務の業務を行っていただきます。

■人事
人事担当として、メインは採用の業務を担当します。

【具体的には】
(1)新卒採用
インターンシップ企画・手配・運営。
採用計画立案、媒体選定、
原稿作成、セミナー準備・運営等を行って頂きます。
(2)中途採用
突発的に起こる採用業務に対し、
人材紹介・求人媒体を利用し
採用成功に繋げて頂きます。

※新卒、中途採用業務の為、
札幌から福岡まで出張が随時発生します
（通常日帰りもしくは一泊二日）。
※ご本人の適性をみて担当業務レベルを変更します。

■総務
【具体的には】
総務担当として、各部署の対応事項や、
法務、労務、庶務、秘書業務など、
幅広く担当して頂きます。

ディレクター業務（自社ブランドの広報業務）をお任せします。
事業戦略に基づいた戦略的なプロモーションの企画をして頂きます。

【具体的には】
ブランドである設計事務所、不動産店舗の
自社HPや、TVCM、大手住宅広告などの
プロジェクトにおけるディレクターとしての
役割を担っていただきます。
社長、経営企画担当、デザイナーとの企画打合せや
効果測定、業者対応を行います。
今後はSNSを活用したWEBマーケティングには
特に力を入れていきたいと考えています。

グローバル人事制度設計をお任せします。

【具体的には】
・国際間異動に関わる処遇面での制度策定
・海外赴任者向け給与計算、現地所得税申告、
　人件費試算、ビザ手続き等
・海外現地法人向け人事諸制度
　（報酬・グレード評価制度等）の整備

プレイングマネージャーとして、
決算を中心に、同社の経理財務業務を幅広く担当しながら、
2名のメンバーのマネジメントを行っていただきます。

【具体的には】
・月次年次決算業務
・入出金管理
・監査法人対応
・固定資産管理業務や法人税、消費税などの申告書作成
・単体／グループ各社の資金管理

■同社の取り組み：
・新規事業提案システム…
同社では所属する部署やキャリアに関係なく、
誰もが自由に新事業の企画提案に参加します。
アイディアに賛同する人が集まり、
自発的に企画会議を行い、新たなプロジェクトが動き出す。
独自の新規事業提案システムによって、
日々新しい事業創造に挑戦しています。

ただ業務を行うだけでなく、業務を通して、
立ち上げてみたい新事業の提案等、
ご自身の夢の実現を目指していただけるような
アグレッシブなマインドをお持ちの方が
ご活躍いただけるポジションです。

産業機械や設備、FAシステムの
営業業務をお任せします。

【具体的には】
技術商社として、産業機械および
FAシステムの提案営業、商製品販売、
納品（設置工事）、 仕入先・関係業者の
調整などを担当いただきます。

クライアントは、大手メーカー、大手工場、
海外現地メーカー、自動車・電機関連の企業など。

既存クライアントが9割、
新規クライアントの開拓が1割となります。
納品（設置工事）などにおいて、休日・夜間の出勤あり
海外現地法人との調整業務、海外出張あり
（東南アジア、インド、南アフリカ）

【多様な商材で世界の企業へアプローチを行います】
自動車や半導体業界をはじめとする
多くの産業にとって、切っても切り離せない
技術である金属接合機器や装置を中心に、
自社製品・材料・製造設備・システム など、
幅広く取り扱っています。

石炭焚発電所の機械設備保全に関するグループマネージャーとして以下の業務に従事して頂きます。

【具体的には】
・保全計画の作成
・修繕予算編成／管理
・日常保全業務
・定期検査業務
・設備改善工事
・その他業務 　（保全月報作成、保全基準維持・管理、図面維持・管理など

■センター長の下で保全グループにマネージャーとして配属予定です。 現在、機械担当／電気担当／計装担当の3名が所属しております。

各自動車メーカー及び各シートメーカーに対する
車体部品(機能部品/外装部品)の既存営業をお任せいたします。

【具体的には】
トヨタ自動車・トヨタ紡織、
それ以外の自動車・自動車部品メーカーに対して
営業活動をお任せいたします。

■営業スタイル：
客先から新車種やモデルチェンジ等の情報を入手し、
受注に向けた戦略を個人・チームで企画、実行して行きます。

■仕事のやりがい：
1つの製品を受注した後には
数年間で数十億～数百億レベルの売上げに繋がるため、
非常に遣り甲斐のある仕事です。

■営業予算：
個人の受注戦略目標は存在しますが、
数字的なノルマは一切ありません。
受注に向けたプロセス活動を評価します。

■組織構成：
現在社員5名で構成されています。
（次長級40代、課長級40代、他メンバー30歳、28歳、23歳）
製品群ごとに担当が分かれており、
入社後は同社の社員と同行を重ねながら
業務の仕方、製品について学んで頂き、
キャッチアップをして頂きます。

海外拠点立ち上げ責任者として、
拠点設立～安定期までの業務を期待します。

【具体的には】
以下の業務をお願いしたいと考えています。
・海外拠点の拠点場所の選定
　※フィリピンを考えています。
　詳細の場所はこれから一緒に考えていきます。
・拠点の経理財務管理
・開発メンバーマネジメント
・外部委託企業開拓　　　　など