愛知県／上場企業の求人情報

勤務地

愛知県安城市

想定年収

648万円～1,043万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電動工具のトップメーカーである同社の設計部門では、材料選定・形状設計・成形対策などの専門性を高め、先行開発から量産まで一貫して担当できる組織づくりを進めています。
今後1~3年で「機構設計のプロ集団」として、自立した技術体制の確立を目指すため機構設計のプロを募集します。

ブラシレスモータを始めとするモータ周辺部品(インシュレータ、バスバー、ブラシホルダ等)や通電を行なう端子やコネクタ等の樹脂部品や板金部品の設計、開発を行なっています。
材料選定から形状設計、成形性・耐熱性・振動対策など、幅広い観点で最適な部品構造を検討し、CAE解析や試作評価を通じて性能を確認します。
製品の設計担当者や磁気回路設計者、制御設計者と連携して、最適なモータシステムを実現させます。また、海外工場と協力した量産立ち上げ支援も行なうため、グローバルな環境で経験を積むことができます。
モータの基盤を支える重要部品を自ら設計でき、先行研究から量産まで一貫して関わることで、機械設計としての総合力を身につけられ、やりがいを感じられることが大きな魅力です。

ポジションの魅力：
モータの性能・信頼性を決定づける“コア部品の機構設計”を、自らの手でつくり上げられる点です。材料選定からCAE解析、試作、評価、量産調整まで、一連のプロセスをエンジニア自身がリードできるため、「自分の設計がそのまま製品の価値になる」大きな手応えを感じられます。
また、単なるメカ設計に留まらず、磁気設計、制御設計、生産技術、品質、生産工場など、多様な専門家と協働することで、モータシステム全体への理解が深まります。先行開発から量産立ち上げまで一貫して担当できる体制は、他社では得にくい貴重な経験です。
試作評価設備や高度なCAE環境が整っており、設計→試作→検証のサイクルが非常に速いため、改善結果が即座にフィードバックされ、技術者としての成長速度も格段に上がります。さらに、海外工場との協働を通じて、グローバル技術者としての経験も積むことができ、設計だけでなく量産・品質・生産性まで見据えた“総合力の高いエンジニア”へと成長できます。
エンジニアとして「設計の深さ」と「領域をまたぐ広さ」の両方を獲得できる、スケールの大きなポジションです。

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

400万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ファブレスメーカーである同社の「品質の要」として、国内外の製造委託先（パートナー企業）に対する品質監査および製造プロセスの改善指導をお任せします。書類上の管理に留まらず、現場・現物・現実に基づいた品質向上を推進するポジションです。

●製造委託先への品質監査・指導（メイン業務）
・新規・既存パートナー企業への工場監査（QSA/QPA）の実施
・量産立ち上げ時における工程妥当性の確認とリスク抽出
・不良発生時の原因究明（4M変更点確認等）と現場での再発防止策の導入支援
●製造品質マネジメントの高度化
・パートナー企業の改善フェーズのモニタリング
・サプライヤー管理規定の運用および現場への落とし込み
●QMS（品質マネジメントシステム）の運用・改善
・ISO9001等の知見を活かした、実効性の高い品質管理体制の構築
※経験や適性に応じ、QMSの再構築や仕組み作りにも参画いただけます

【ポジションの魅力】
・「現場の目」でブランドを守るプロフェッショナルへ
デスクワーク中心の品質保証ではなく、実際に国内外の工場に足を運び、製造の最前線で品質を作り込む手応えがあります。
・開発から量産まで一気通貫の関わり
新製品の量産立ち上げから携わるため、生産準備段階での課題解決など、生産管理や製造技術の経験を存分に活かせる環境です。
・キャリアの広がり
将来的には、特定の製品群だけでなく全社的な品質戦略の立案や、品質保証部門の責任者として組織を牽引いただくことを期待しています。

【キャリアパス】
未来の品質を向上させるQMSの構築及び、ファブレスメーカーである同社にとって品質の要である製造パートナー様の製造品質管理体制の向上を推進していき、品質保証を担う責任者になっていただく。

【組織のミッション】
品質及びサービス向上でブランド価値の維持・高揚を図る。
お客様目線での現場・現物・現実で商品品質、サービスを確保することでお客様に安心と満足を提供する

【組織体制】
品質本部：165名　 品質保証部：42名　品質保証課：9名
本部の男女比　・・・　男性5：女性5

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勤務地

愛知県大府市

想定年収

650万円～680万円

雇用形態

正社員

仕事内容

～東証プライム上場グループ／連続黒字決算で優良安定メーカー／大手自動車関連メーカーに優良仕入先として選ばれる技術力

■魅力の要約
上場グループ×連続黒字の安定性
総務を「守り」から「経営インフラ」へ進化
BCP・安全衛生が主軸（約50％）の明確な役割

■期待する役割／ミッション
総務室長として、単なる管理業務の取りまとめではなく、会社全体の経営基盤を支える役割を担っていただきます。安全衛生やBCP、ファシリティ管理といったリスクマネジメント領域を中心に、現状の課題を整理し、将来を見据えた体制構築・運用改善を主導していただくことを期待しています。
また、総務システム室のマネジメントを通じて、業務の効率化や属人化の解消を進め、管理部門としての生産性向上にも取り組んでいただきます。現場や他部門、経営層と連携しながら、全社視点での最適な判断・提案が求められるポジションです。

■業務内容
BCP・安全衛生管理（約50％）
ファシリティ管理（約20％）
法務・契約管理等（約20％）
その他総務業務（約10％）
◇総務業務全般
◇総務システム室のマネジメント業務
◇安全衛生・リスクマネジメント業務

■職務の特徴・やりがい
本ポジションは、工場を含む事業活動を下支えする総務機能の中核として、会社の「当たり前」を守り、進化させていくやりがいのある役割です。設備更新や防災対応など、中長期的な視点での計画立案・実行にも関与でき、裁量を持って業務に取り組むことができます。
東証プライム上場グループの安定基盤のもと、腰を据えて管理部門の高度化に取り組みたい方にとって、これまでの経験を存分に活かせる環境です。

■職場情報
総務部：6名
・総務システム室：3名
（60代嘱託1名／50代室長1名／40代1名）
・人事室：3名

■同社について
・同社は自動車用プレス加工部品（電磁バルブ部品、中小ブラケット類、ダンパー、ホースバンド類など）および金属プレス金型の設計・製作を行う自動車部品メーカーです。
・エンジンや駆動部品など「パワートレイン系」と呼ばれる部品群を得意とし、主要取引先であるデンソー様から技術力を高く評価され、金属プレス加工領域では「プロミネントサプライヤー」（優良仕入先）の認定を受けています。

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勤務地

愛知県豊明市

想定年収

550万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■業務詳細
◆経理部（2課　約20名）
　　∟◇経理課　-　経理係、原価係　　◇連結課

【経理部連結課の業務】
・連結決算/当社の決算開示、監査対応に関する業務
・国内外グループ会社（M&A企業を含む）に対する経理指導、決算体制の構築
・国内外税務に関する業務、移転価格税制・国際税務対応
・国内外グループ会社の資金管理に関する業務　　等

■具体的には
次世代の経理部門のリーダー・管理職候補としてご入社いただき、会計に関する知識や経験・語学力を活かして、連結決算・開示業務等に係る業務を通じて経理基盤の強化に貢献いただくことを期待しています。
ご経験に応じてお任せする業務内容は決定いたします。

【想定する職務内容】
・連結決算、監査対応、開示業務に関する業務
・国内外グループ会社に対する経理指導（M&A企業に対する出張を含む）、決算体制の構築、M&Aに関連した経理業務
・当社の経理・決算に関する業務

【キャリアパス】
◆将来的な経理部門としての海外出向勤務を想定した採用です。
　入社後は、本社でグローバルな経理・税務業務を幅広く担当いただき、キャリアの中では海外拠点への駐在も経験いただきます。
　当社は、米州、欧州、インド、トルコ等、国内外グループ会社 60社を擁し海外売上高比率も50％を超えており、
　専門性の高いグローバルな経理、税務、財務を広く・深く経験いただきながら会社とともに成長できる機会を提供します。
※海外出向について：一回の任期は3～5年程度、その後はいったん日本へ帰国いただきます。
　 日本への帰任後は、日本国内でグローバルな経理に関わる業務を担当いただいたり、再度別の場所への海外赴任をする場合もあります。
　　想定地域：アメリカ、シンガポール、オランダ、中国、インド、南米、トルコ等　（当社グループ拠点がある場所はすべて可能性があります。）

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勤務地

愛知県岡崎市

想定年収

450万円～739万円

雇用形態

正社員

仕事内容

マキタの物流部門では、国内外の拠点を支える重要な基幹機能として、日々の入出庫作業から海外拠点への供給まで、幅広い物流オペレーションを担っています。現在、10名から30名規模の各物流チームにおいて リーダー層を厚くし、将来を見据えた組織基盤の強化が急務となっています。
今回の採用は、まず現場業務を経験した上で、将来的には 職場の課題把握・改善推進・人員管理・業務指示 を担うリーダーとして成長していただくことが目的です。
部門としては、業務品質の向上（ミス防止）、効率化の推進、IT化・デジタル改善の実行力強化を重点テーマに掲げており、新しい視点や改善意欲を持つ人材を迎えることで、より強く・より効率的な物流体制への変革を目指しています。

【具体的には】
・国内外のマキタ各工場・物流拠点における調達物流・構内物流・販売物流の運用構築および改善を担当
・現場に入り込み、課題の抽出から改善企画・システム導入・標準化まで一連を推進
・物流システムによるデータ分析から、在庫・搬送・出荷効率などの改善策を立案
・海外を含む拠点（工場・物流センター）との協働を通じ、グローバル物流最適化をリード
※倉庫作業ではなく、物流改善の企画・推進を行うポジションです

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勤務地

愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番

想定年収

400万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「ReFa」のインナーケア（美容ドリンク）事業において、美容業界向けの営業企画・販促企画を担っていただくポジションです。
市場での話題性と継続的な売上拡大を両立させるため、美容業界への販促提案や営業部門への商品の販売支援などを行います。

【具体的な仕事内容】
・美容業界の動向把握と販売戦略の立案
・美容業界に対する販促企画の提案・実行
・営業部門への販売支援、勉強会実施などのサポート
・商品効果や販売施策の分析・検証、PDCAの実行
・新商品の展開に向けた販促計画の企画立案
・マーケットリサーチ など

※課長候補の場合は上記に付随して以下業務をお任せいたします
・組織マネジメント
・インナーケア事業における中長期戦略の立案、実行
・新たな販売チャネルの拡大
・LTV最大化に向けた施策検討、実行

入社後はまず、商品知識や身体に関する基礎知識を習得。その後、現場でのOJT等で理解を深めながら、施策の立案・推進へと進んでいただきます。
その企画をPDCAでしっかりと回し、効果を高め続け、継続的な事業の発展に貢献していただきます。市場№1をとり、業界から必要とされる事業を構築します。


【キャリアパス】
ご経験を積んでいただいた先で、現場起点の意見を商品企画に活かし更なる事業成長につなげていただきたいと考えております。
3年後：エステ市場におけるインナーケア事業の責任者として、カテゴリシェアNo.1を牽引
5年後：新たな市場への展開責任者として、事業の成長を推進
全社でのリピート事業を押し上げる立役者となっていただきます。

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勤務地

愛知県豊橋市

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国内外の子会社や本社各部門を対象とした内部監査・内部統制業務をお任せします。

【具体的には】
・国内外の子会社/本社各部門に対する業務監査
・J-SOXに基づく内部統制評価（全社的な内部統制/業務プロセス統制など）
・J-SOX対応におけるグローバル事務局業務

＜業務環境について＞
国内外の子会社や本社各部門を対象に、内部監査やJ-SOX対応を行います。海外各地域の内部監査担当者とのやり取りもあり、英語を使用する機会があります。必要に応じて通訳を介したコミュニケーションも可能です。

＜ポジションの特徴＞
世界各地に拠点を展開する上場企業で、国内外の子会社を対象とした内部監査に携わることができます。各地域の内部監査担当者との連携を通じて、グローバルな内部監査の経験を積めるポジションです。

＜働く環境＞
◯中途入社者の比率は45％で、入社経路による昇給・昇格の差はなく、早期に管理職を目指すことも可能です。

◯フレックスタイム制やリモートワーク制度を導入しており、有給休暇の取得率は全社平均80％です。

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

450万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

愛知県にてトップクラスのシェアを持ち、東海圏で有数の地方銀行である名古屋銀行にて、システムエンジニアの業務をお任せします。

【具体的には】
■社内システム開発における上流工程(企画～設計)業務
■社内システム開発における下流工程(企画～設計コーディング～テスト～運用)業務
■パソコン・サーバーのインストール・運用・保守業務

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

420万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ローンセンターに所属し、住宅やアパートに関するローンの渉外業務を担当します。
（ローンセンターは10～30名程度が働いています）

■仕事のやりがい：
ハウスメーカーなどへの営業、お客様のマイホーム取得をお手伝いすることで、ご自身の成長をが実感できます。

■働き方・福利厚生について：
健康経営推進室の設置や、「ホワイト500(健康経営優良法人)」への認定。
「連続休暇制度（5日間）」や1年度4日間の休暇「ハートフル休暇制度」
介護・育児休暇制度や産後パパ育休制度なども充実させており、社員の働きやすさや満足度充実に取り組んでおります。
2024年10月には【育児短時間勤務及び介護時短勤務】が入行時より利用可能へと制度改定を行っており、時代に合わせた変革に取り組んでおります。
残業時間は全体平均で14時間、有給休暇取得日数14.4日（2023年度）となっており、行員の働きやすい環境を整備しております。

■教育体制・研修について：
◇丁寧な業務指導やサポート受けられる職場です。
◇入行後の職務に合わせたOJTを中心としています。また、業務知識の習得に合わせて個別メニューを準備しています。

■特徴：
創業以来、「地域社会の繁栄に奉仕する」という社是のもとで、一貫して地域の密着化をはかり、地域とともに大きく発展してまいりました。
当行の創業は1949年。愛知県内の金融機間の中では誕生は遅く、後発組に入ります。しかし愛知県内の地銀で規模はトップクラス規模となっております。その理由は、地域のお客様に信頼 ・支持される銀行をめざして、他の金附機関にはできないサービスを提供してきたからです。

■数字でみる名古屋銀行：
創立75年／育休取得率100％／女性支店長級5名／年間研修約170本など安定した経営基盤、地域に根差した顧客対応、社員の働きやすさが特徴です。

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

仕事内容
『ReFa』ブランドをはじめとする新製品の企画構想を、実際の「製品」という形に落とし込み、発売まで完遂させるプロジェクトプロデュースをお任せします。
自身で設計図を書くことはありません。デザイナー、設計者、国内外の工場といった「モノづくりのスペシャリスト」たちの中心に立ち、「最高のクオリティで、スケジュール通りに世に出す」ためのプロジェクト進行や企画プロデュースを担っていただきます。

【具体的な業務内容】
・製品化までのプロセス管理：企画の種をどう製品化するか。発売日から逆算したスケジュール（マイルストーン）を引き、開発全体をリードします。
・仕様とコストのディレクション：デザイナーの描く理想と、製造現場の現実を調整。素材、カラー、コスト、耐久性などがブランド基準に合致するよう仕様を決定します。
・パートナー（工場）との折衝・管理：国内外の協力工場と連携し、サンプル製作の指示や量産に向けた課題解決、納期管理を行います。
・経営層への直接提案：経営層向けに進捗報告や仕様の最終決断を仰ぎ、圧倒的なスピード感でプロジェクトを前進させます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【ポジションの魅力】
・プロダクトの企画開発から量産、製造まで一気通貫で携わることができること
・新規製品の市場投入等ダイナミックな経験ができること　　　　　　　　　　　　　　　
・グローバル展開も検討しており、ご志向に応じてアサインが可能　　　　　　　　　　
・ものづくりにおけるこだわりとスピード感、双方を高い次元で経験できること
・ミッションに対して、日々の業務の優先順位ややり方を決められることなく、ある程度自由度が高く、自由に業務を進行できます。それにより、責任感と達成感を大きく得られます。

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勤務地

愛知県豊橋市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

L&S（L&S=リンケージ＆サスペンション）事業部にて、サスペンションおよびステアリング向け部品の製品企画・設計・開発をご担当いただきます。
ご経験・スキルに応じて業務をお任せします。

【具体的には】
・サスペンション用ボールジョイント、サスペンションアーム等シャシー部品の製品設計・開発
・ステアリング用ボールジョイントの製品設計・開発
・客先との技術折衝
・ボールジョイントの要素技術開発
・新製品の企画検討への参画
・開発テーマのコンセプト立案から目標設定、推進

■転勤・出張の可能性について
担当職務では、国内や海外出張もあり、中国・カナダなどへの転勤の可能性がございます。

【ポジションの魅力】
・設計・評価・生産技術が同一事業部内にあり、開発から量産まで一貫して完結できる体制を構築しています。
・設計段階から評価・生産技術メンバーが加わり、部門横断でディスカッションを行う文化があるため、担当領域以外の知見にも触れることが可能です。
・年齢・職位・経歴を問わずフラットに議論できる環境で、経験豊富なベテラン層がOJTを通じてサポートします。
・海外拠点との連携もあり、英語でのコミュニケーション機会もあります。

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勤務地

愛知県清須市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■業務内容（変更の範囲：当社業務全般）
本社総務にて国内外の法令、お客様、業界団体からの要求事項に対応する体制の構築と拡充
ならびに全社の総務に関わる業務を担って頂きます。
ご経験・適性に応じ、以下のいずれか（複数）をご担当いただきます。

１．株主総会の運営、ガバナンス体制の強化・推進、自社株式に関する諸制度の運用
２．リスクマネジメント/有事対応、災害対応BCPの維持改善を目的とした仕組みの構築
３．規程等の管理、稟議制度の運用
４．ウェルビーイング実現に向けた働きやすい就業環境の整備、福利厚生に関する諸制度の運用

■配属先部署
人事組織開発本部　人事総務部　総務課
（直接雇用、派遣社員あわせて10名）

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勤務地

愛知県小牧市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【配属先部署の現在の役割・ミッション】
世界シェアNo1の波長可変レーザーの改良や次世代モデルの開発を推進しています。また、品質および生産性改善なども主管しており、製品の上流から下流だけではなく、出荷後の校正/修理業務まで幅広く担当しています。
回路/ファームウェア/機械/光学/アプリケーション/品質まで製品に必要な技術を有す専門家が集まっています。
世界中の顧客に満足して頂くため、日々改善/改良業務を推進しています。

【部署の展望】
波長可変レーザーを開発から販売するだけの会社ではなく、周辺機器を取りそろえた、光計測のシステムディベロッパーとして1ステージ上のフィールドでも活躍できるように事業を推進していきます。そのためには社員ひとりひとりの成長が不可欠です。学会/セミナーなど積極的に参加して頂きスキルアップに努めてもらっています。レーザー技術を通して、これまでもこれからも光通信産業、半導体産業の発展に貢献し続けていきます。

【入社直後にお任せする業務】
現行製品の保守および小規模基板の改良設計などを通して当社設計のノウハウを蓄積していただきます。また、製品(または基板)の評価を通してどのような機能が何に影響を及ぼすかなど、勉強していただきます。

【半年～1年後の業務イメージ】
現行製品の保守および小規模基板の改良設計をお任せします。スキルによっては新規開発案件を先輩社員と一緒に担当してもらいます。

【プロジェクトや裁量権について】
基本的にはチームプロジェクトになり、プロジェクト毎に頻度は違うが0.5-1回/週の進捗報告会を実施します。先輩社員のサポートをもらいながら設計業務に取り組んでいただきます。
製品からブレークダウンされた機能指示が回路設計のトリガとなるため、知見がある場合はご自身のオリジナル設計を採用する事も可能。先輩社員および委員会レビューを通して設計妥当性確認から実装に入ります。

【接点の多い部署】
メインは製品関係者(機械/光学/FW/App.)である技術グループ。
全員同じ居室にてプロジェクトに取り組んでいただきますので、上流/下流の工程と分け隔てなくコミュニケーションがとれる環境です。量産フェーズでは、生産部門との調整が必要になります。

【プロジェクトの期間】
大小さまざまですが、短くて3か月程度、長くて3年規模のものまで。

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勤務地

愛知県豊橋市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

300V～1000V未満のエネルギーマネジメントシステムにおける、回路設計、基板設計、 回路評価、システム評価、 量産サポートをメインに、
安全規格への対応、蓄電デバイスの開発まで広くお任せいたします。

蓄電デバイスについては今後、生成AIやIoTなどで膨大なデータ処理を行うため大きな電力消費が予想され、このバックアップとしての蓄電システムも大きな成長が見込まれます。
また、当社武蔵精密工業においては新しい分野への挑戦となるため、グローバル拠点(北米、山梨)やプロジェクトメンバーと協働することを想定しております。

【職場環境】
◇配属先
・部署の人数：セル開発5名、回路設計1名、 構造設計1名、 マネージャー1名
・外国籍3名、女性1名と多様性に富んだ職場です。
・グループ員の半分は中途採用入社で活躍しています。
・残業時間：平均20時間。 繁忙期は年2回程度あるが、45時間以内に収まる程度です。

【ポジションの魅力】
・エネルギーマネジメントシステムおよび蓄電デバイスは共に当社にとって新たな挑戦分野であり、今後大きな伸長を計画しています。
・本ポジションは裁量が大きく、中心的なメンバーとなって業務をリードいただく経験を積むことができます。
・部署にはシニアメンバーも在籍しており、業務についてなど気軽に相談できる環境です。

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

590万円～1,040万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■業務概要：

自社製品（画像認識技術（AI含む）を活用してモノ、人を検知するシステム）を開発いただきます。
ターゲット市場は大手建設機械車両メーカー、FA事業会社、その他になります。

上記開発のPMとして高信頼性のECU、モジュールの設計～開発・製造まで一連の開発PJを
パートナー様と一緒に推進いただきます。

開発した製品で安全・安心を実現し、社会課題を大きく改善するやりがいの大きい仕事です。

配属先：萩原エレクトロニクス株式会社　システムプロモーション本部第三プロモーション部管理職含め正社員は14人。


■業務内容
・要件定義、仕様策定
・複数名でのチーム開発（ゴール設定、計画策定、チーム内役割分担）
・開発進捗管理（パートナー含む）
・完成物品質管理（評価・検証）
・大量生産を前提とした体制の確立

■配属先
萩原エレクトロニクス(株)
エンジニアリングソリューション本部　ディベロップメントソリューション部第三G
※萩原電気ホールディングス㈱より在籍出向）等

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勤務地

愛知県小牧市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内システムやインフラの構築・保守運用など、
社内のシステムが常に安定稼働するように、
下記いずれかの業務に携わっていただきます。

【具体的には】
（1）社内SE（開発）
社内システムのアプリケーション開発やDB運用など、DX推進につながる開発設計業務をメインに携わっていただきます。
・社内情報システムの企画・開発・運用・保守全般
・Notesデータベースの開発
・日本、海外拠点(アメリカ、イギリス、中国)のIT全般に関する改善活動
まずは既存アプリケーションの改修・開発作業に従事し、慣れてくればユーザ部門の要望をヒアリングし、設計/開発/リリース/運用管理と上流工程からの全てのサイクルをお任せします。
また今年度は基幹システム(SAP)の大規模改修を行いますので、意欲があれば一緒に参画して頂きます。

（2）社内SE（保守）
社内システムやインフラの企画、構築、保守運用など、社内のシステムが常に安定稼働するように、下記の業務に携わっていただきます。
・日本、海外拠点(アメリカ、イギリス、中国)のIT全般に関する改善活動
・セキュリティ対策、本社・海外拠点の情報システム、ネットワーク管理、
・サポートデスク対応（PCセットアップや情報機器のトラブル対応など）
・基幹システムの保守・運用
自分の会社や同僚のためにシステムを設計するため、
導入後の現場の意見や感想が直接得られます。
自分の仕事の成果が見えやすい環境のため、仕事のやりがいにつながります。

【魅力】
自分の会社や同僚のためにシステムを設計するため、
導入後の現場の意見や感想が直接得られます。
自分の仕事の成果が見えやすい環境のため、仕事のやりがいにつながります。

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勤務地

愛知県みよし市

想定年収

540万円～690万円

雇用形態

正社員

仕事内容

倉庫内作業の現場リーダーとして以下の業務に従事いただきます。

【具体的には】
物流実務を主体として、本社や顧客、仕入先との調整業務と物流センターの管理運営です。自社物流センターでの入出庫の現場監督として棚入れから出荷までの実作業ならびに管理業務に携わっていただきます。

※将来的には、管理職候補として物流センターの企画運営にも携われる可能性があります。
　
付随する業務として、出荷物の確認、パート社員・派遣作業者の管理監督と本社とのやり取り（出庫調整、緊急対応）。顧客との間では、納入場所の変更やモノの引き取り対応をお任せいたします。

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

520万円～660万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■業務概要
企業グループの債権・債務管理、棚卸資産会計および経費精算・仕訳記帳等の経理業務を担当しています。
主には以下業務に関する実務および月次・年次決算業務を担当いただきます。
また、業務全般のBPR（業務集約・業務効率化）の推進役、業務コントロールの役割もお任せしていきたいと考えています。

■具体的な業務
・収益認識（総額・純額）に関する業務
・売掛金・未収入金などの債権・回収管理に関する業務
・買掛金・未払金などの債務・支払管理 に関する業務
・廃棄・棚卸など棚卸資産会計に関する業務
・仕訳伝票の記帳に関する業務
・経費精算に関する業務
・上記月次～年次決算処理に関する業務
・会計基準、税法の新設及び改正への対応
・財務報告に係る内部統制に関わる業務

■職場の魅力
・ペーパーレス推進、フリーアドレス化を進めており、在宅勤務が可能な環境です（オフィス勤務併用）
・ITシステムを活用し業務効率化を進めています。
　OBIC7、Ci＊X、楽々明細、BtoBプラットフォーム、Dx-Suite、Shachihata Cloud、文書管理システム、M365（Teams、Planner、OneNote）等

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勤務地

愛知県小牧市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【部署のミッション】
・輸出関連法規の把握
・輸出入管理運用ルール策定
・メーカー判定不可の社外品も含めた外為・EARの該非判定
・キャッチオール審査
・輸出許可申請、輸出入承認申請
・関係会社含め、社員の教育指導

【部署の展望】
法令を深く理解し、内部監査等も行う部署で、企業コンプライアンスに関わる機能を持つため、専任の高度な知識・スキルを持った人材に活躍いただきたいと考えています。

【仕事内容】
・技術資料等を基にした該非判定、あるいは該非判定書の妥当性判断（外為、EAR）
・キャッチオール審査
・法令改正の要点整理・資料作成
-------------------------------
・輸出入管理体制の整備、社内規程類の管理
・経営層への輸出管理月次レポート作成
・対税関/経済産業省対応業務
・関係会社の指導およびサポート

【業務詳細】
・部内の定例ミーティング 1回/週
　法令改正等の有無をMETIのホームページで確認する他、新規に登録された顧客や商談をレビューして注意が必要なものを抽出し、営業部門に連絡します。
・輸出管理室の活動について経営層へレポート 1回/月（可能であれば1回/週）
・該非判定はサブリーダーが判断できない場合に対応します。
　社内品であれば社内データベース、社外品であればメーカーより取り寄せた技術情報をもとに判定します。必要に応じて技術者立ち合いも可能。該非判定件数の実績は350アイテム/年ほどです。
・取引審査については営業システムで取引の概要は確認できます。
　情報の欠落ある場合は海外拠点の営業担当者とコミュニケーションが必要です。
・輸出許可申請にかかる書類の収集、申請手続きは主にサブリーダーが実施します。
・法令改正があった場合は必要に応じて関係部署と協議し、合理的な運用を検討し、規程類への落とし込みを行うとともに、掲示板、勉強会等を通じて社員の教育を行うため、サブリーダーが作成する教育資料の内容について指示を行います。
・税関輸出事後調査等においては主体となって対応いただきます。

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勤務地

愛知県小牧市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■業務内容：精密製品の開発・設計に携わります。
(1)デイリー業務…精密製品単体のユーザー対応（仕様決め、構想、見積回答、設計、評価）
※入社～1年間を目途に取り扱い製品や業務に慣れていっていただく予定です。
(2)メインミッション…ユニット商品化のための制御エンジニアとして要素開発を実施（テスト機を製作してトライ＆エラー）

■取り扱い製品：
空気圧モーション機器（空気圧シリンダ、ハンド・チャック、助力装置等）特に、空気圧アクチュエータをメインに関わります。

■ポイント：
・最先端の装置向けの商品開発・設計に携わり、国内・海外様々なお客様と密着しながら一緒に課題解決を実施していくため、採用⇒量産された際のやりがいを強く感じることができます。
・制御だけでなく様々なハードウェア知識、課題解決力、コミュニケーション能力の向上が期待できます。

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