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342件中 21~40件を表示

保険営業(総合職)/ リンナイ株式会社 <東証プライム上場企業>

~日本トップクラスの総合熱エネルギー企業~

勤務地
愛知県名古屋市
想定年収
500万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
■概要:
リンナイのグループ会社であるリンナイ企業株式会社に出向して頂き、保険を中心とした営業全般をお任せします。
各種の販促企画やセミナー企画など単なる保険募集にとどまらず、幅広くチャレンジできる環境があります。
 ※リンナイ株式会社社員としての採用となりますが、入社時に出向といった形になります。

■リンナイ企業株式会社について:
リンナイ株式会社100%出資の子会社で、リンナイグループの社員・家族・OBへ、がん保険、医療保険等の第3分野の生命保険の販売及び各種手続き保全を行っています。

■職務内容:
・自動車保険や火災保険、傷害保険などの損害保険の契約及び保全
・医療保険、がん保険などの第3分野保険の契約及び保全
・上記の販促企画の立案と推進、資材作成、実績報告
・リンナイグループ向けの管財保険の契約及び保全
・マネーセミナー、新入社員研修などの企画及び実施

■求める人材と能力:
・人に寄り添い、人の為に親身になることにやりがいを感じる人
・コミュニケーション力
・責任感があり、課題解決に自発的に取り組む力
・素直に、謙虚に、自己成長の努力を継続する力

■組織:
 役員1名、社員11名 
【年齢】20代:1名、30代:5名、40代:1名、50代:2名、60代:3名 
【性別】男性8名、女性4名

■職場の雰囲気
互いに協力し、困った時はお互いにフォローし合える風土がある、アットホームな雰囲気の職場です。

■業務の魅力・やりがい
リンナイ企業は、リンナイグループの保険の総合窓口として幅広い業務を行なっており、保険以外にもマネーセミナー等のセミナーや研修も行なっています。
リンナイグループの福利厚生部門として、保険の専門知識を身につけ、グループ従業員のライフプラン設計にも貢献できるやりがいの大きな仕事です。
目標はありますがノルマはありません。ワークライフバランスを保って長く働き続けることができます。

■想定残業時間:
15時間程度/月

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DS領域のマーケター/NGK株式会社(旧:日本ガイシ株式会社) <東証プライム上場企業、名証プレミア上場企業>

【創業100年近い歴史】多様なキャリアの実現のため、様々な研修・教育制度を整えています。

勤務地
愛知県名古屋市
想定年収
600万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
■デジタルソサエティ事業本部

■職務の特色
・社会課題に直結する事業づくりに関われる
・100年以上の技術基盤を活かした新規事業に挑戦できる
・大企業の安定した基盤 × スタートアップ的な挑戦環境
・成果次第で、事業化フェーズや中核人材としての活躍機会あり

■職務の概要
この仕事のミッションは一言で言えば、
「お客様の困りごとを起点に、新しい事業のタネを見つけ、形にしていくこと」です。
机上の企画だけで終わらず、仮説 → 検証 → 改善を繰り返しながら、事業化を目指します。

変更の範囲: 全ての業務への配置転換あり

■業務の詳細
新規事業アイデアの創出
・顧客課題や業界動向のリサーチ
・デジタル分野を中心とした事業テーマ設定

事業の検証・具体化
・顧客ヒアリング、実証実験(PoC)の企画・実行
・価値提案・収益モデルの検討

共創・パートナー連携
・企業、スタートアップ、大学など社外パートナーとの協業
・社内外の共創拠点を活用したプロジェクト推進

社内連携
・研究開発・製造・既存事業部門と連携し、事業化を推進

<活かせるスキル>
・営業・顧客対応の経験
・企画・事業企画・コンサルティングの経験
・技術系バックグラウンド(研究開発・エンジニア等)
・BtoBビジネスでの経験
・社内外関係者と協働したプロジェクト経験


<身につくスキル>
・新規事業の構想・推進力(0→1)
・マーケットイン思考
・技術×ビジネスの橋渡し力
・仮説検証・PoCの実行経験
・社内外を巻き込むプロジェクト推進力

■職場の雰囲気
・少人数チームで、役職や立場に関係なく意見を出し合える風通しのよい環境
・事業部の営業チームと連携しながら、試行錯誤を楽しむカルチャー
・大企業の基盤を活かしつつ、新しいことに挑戦することを後押しする雰囲気

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上下水道事業における民間活用事業開発・提案等【マルチユーティリティ本部】 / 中部電力株式会社 <東証プライム上場企業>

東海エリアを代表する大手優良企業

勤務地
愛知県名古屋市
想定年収
500万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【部署のミッション】
マルチユーティリティ本部は、2026年4月に発足した新しい組織です。

中部電力グループは、マルチユーティリティ事業者として、既存エネルギー事業とのシナジーが見込まれる水資源分野、農林資源分野、資源循環分野の3つの分野を中心に事業を展開していきます。そして、オープンイノベーションによるビジネスモデルの変革や、エネルギーインフラの高度化による社会課題ソリューションの創出により、中部電力グループ全体で脱炭素・循環型(サーキュラーエコノミー)・持続可能な地域社会を実現していきます。

具体的には、上下水道事業やスマートメータ―を活用した事業を実施している水資源分野、森林経営・製材等の森林事業や節水型農業等を実施している農林資源分野、食品残渣を用いたメタン発酵バイオガス発電、廃プラスチックのリサイクル、有価物のリユース・リサイクル等、地域の未利用資源を活用する資源循環分野に取り組んでおり、マルチユーティリティとして、電力・ガス等のエネルギー事業と合わせて、地域・お客さまが抱える諸課題に対する一体的なソリューションを提供していきます。

このうち、上下水道事業(水道、工業用水道、下水道等)は地方自治体(地方公営企業)がその事業を行っており、施設の老朽化、技術者の不足、財源の確保等の課題があります。それらの課題解決のため、国においてもWPPP(ウォーターPPP)など官民連携を推進しており、当社が電力インフラ事業者として培ったノウハウ等を活かし、持続的な上下水道インフラの管理体制の構築を目指しています。

【業務内容】
●雇用時
上下水道事業における民間活用事業提案等(中部圏他)

具体的には…
中部圏をはじめとした、上下水道事業体への営業・ヒアリング活動、ヒアリングに基づく官民連携のあり方等検討、アライアンス先検討、事業収益性評価等、事業開発から事業運営までの一連に関与いただきます。

【仕事の魅力】
・公営性の高い事業(上下水道事業)への関与が可能です。
・各担当が主体的にプロジェクトを推進することができます。
・通常の民間企業では経験できない長期のビジョン・計画に基づく、案件開発の経験が可能です。

【キャリアアップイメージ】
SPCの管理者、自らが担当したプロジェクトの責任者等

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洋上風力発電所の新規開発、運営における電気または機械系技術業務 / 中部電力株式会社 <東証プライム上場企業>

東海エリアを代表する大手優良企業

勤務地
愛知県名古屋市
想定年収
500万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【配属所属】
再生可能エネルギーカンパニー 洋上風力部 計画グループ、開発グループ、浮体式グループ
※配属グループは、選考を通じて決定します。

【部署のミッション】
洋上風力部は、洋上風力発電所の新規開発計画を策定し、電源開発に向けた調査・設計、建設管理および運転開始後の運営管理等を実施しています。

【業務内容】
●雇用時
洋上風力発電所の新規開発、運営に伴うプロジェクト関連契約およびリスク評価等に関する法務関連業務

具体的には・・・
発電所の新規開発に伴う下記業務を実施
・事業化検討段階における法務対応
・プロジェクト関連契約および融資契約等の締結に関する協議、交渉
・出資者間契約の締結に関する協議、交渉
・投資意思決定時のリスク評価
・運転開始後の法務対応

【仕事の魅力】
・国内で関心の高い洋上風力発電所の開発に携わることができます。
・洋上風力発電所の新規開発、運営を通して再生可能エネルギーの拡大に貢献できます。
・洋上風力発電所の新規開発における投資評価、投資計画に携わることができます。
・開発の初期段階から経験を積むことが可能であり、将来的に、脱炭素社会の実現に向けた様々な再生可能エネルギーの開発分野での活躍が期待できます。
・多数の企業と連携して開発を進めていくため、幅広い業界において人脈を広げることができます。

【キャリアアップイメージ】
再エネ総括(法務関連業務)
洋上風力以外の再エネ電源(水力、陸上風力、太陽光、バイオマス等)の開発(法務関連業務)
洋上風力以外の再エネ電源(水力、陸上風力、太陽光、バイオマス等)の保守(法務関連業務)

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【人材育成支援事業】ラーニングデザイナー/コンサルタント営業職

基本的に既存のお客様を中心に担当をし、深耕開拓いただきます。

勤務地
愛知県名古屋市
想定年収
500万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【ミッション】
担当する顧客企業(主に人事部や人材開発室)に対して、顧客の課題に応じた企業研修やアセスメント等の人材育成に関するサービスの提案を行っていただきます。

【業務内容】
当社では、研修やアセスメントのみならず、通信教育、eラーニング、ビジネスカレッジ(公開セミナー)など企業の人や組織の課題に対応できるさまざまな人材育成サービスをそろえており、通信教育や研修など複数の商品を組合せて顧客に提供しております。

顧客は一部上場企業から中小企業までさまざまで、多くは既存顧客となっており、新規営業は全体の20%程度です。コロナの影響もあり、働き方や社内コミュニケーションのあり方が変化している中、新たな組織課題を抱えている顧客が多く、担当者としてそのような顧客課題に向き合い、コンサルティングを行っていただきます。

人材育成は長期にわたって伴走することが重要であるからこそ、定期的なご訪問によるヒアリングと、課題に寄り添った企画・提案を続けて信頼を得ていくことを重視しています。

■営業活動の流れ
(1)課題のヒアリング
担当する既存顧客企業の人事部や人材開発室等を訪問し、人や組織の課題をお伺いします。
事業の先を見据えた人材育成を考えたい経営層から、目の前の業務を円滑に進めるための人材育成を必要とする管理者まで、お話をする担当者はさまざま様々です。
★お客様の抱える課題を整理して、解決方法を探っていくことが大切です。

(2)企画・提案
お客様の課題をお伺いする中で「管理職層のマネジメント力を強化する必要がある」と感じれば、育成・教育の計画を設計するなど、人づくりを支援する提案を行います。提案内容は、研修企画チームと連携を取り、お客様の課題にマッチしたオリジナルなものとなります。
提案が契約に至れば、担当部門が研修等のサービスを納品し、終了後に報告会を実施。次の課題をお伺い・提案するフェーズへと移ります。
★お客様の課題の大きさや企画の規模によっては、構想段階からプロジェクトチームを立ち上げ、商品開発や他の営業メンバーとともに対応していく場合もあります。

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技術営業 【戦略営業推進】<東証プライム上場企業>

近年自動車業界向け売上好調/海外事業強化中

勤務地
愛知県名古屋市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
AI向け先端半導体の製造工程及び車載エレクトロニクス顧客に対しての新規開拓営業を主業務として横軸で国内外営業部門と連携をしながらプロジェクト推進をして頂きます。
注力商材:QuspaSOALA(エリアレーザー半田付け)/Boschman(シンタリング)/ASMPT(部品実装)及びメカトロシステムセンター商材(Quspa/PulseForge/ILテクノロジー)の製品もセットでPRをして頂きます。
ターゲット顧客は全国に点在するため月1,2回の出張が必要となります。

※担当製品プロジェクトによっては海外出張が必要な場合がございます。

■同社の魅力:
東証一部、名証一部上場で、ものづくりを主体とした企業への生産設備に関わる金属接合、産業機械、FAシステム関連の販売、溶接やろう付けを中心とする接合技術開発および加工受託、それらを応用した機器の製造部門を併せ持つ提案・開発型の商社です。近年は自動車関連業界向けの売上げが好調で、特にトヨタ自動車グループの海外進出に伴い、更なる海外事業への強化を進めています。1987年に米国ケンタッキー州に「SHINWA U.S.A」を設立以来、英国、チェコ、タイ、中国(上海市)に順次現地法人を設立し、米国、欧州、東南アジア、中国の世界主要経済圏に営業拠点を設置しました。2004年には初の海外生産拠点として中国山東省に現地法人を設立しました。モノづくりが海外へシフトするなか同社のビジネスフィールドも年々拡大し、同社の製品は世界30ヶ国以上で使用されています。

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社内SE<東証プライム上場企業>

国内では圧倒的トップシェア企業/フードサービス機器の世界的リーディングカンパニー!

勤務地
愛知県豊明市
想定年収
550万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
◆部門の概要・会社の中での組織の役割等
【情報システム部】・・・2課5係(システム企画課、システム管理課) 
 当社単体及び国内・海外グループに向けたIT化推進、システムの企画設計・管理・保守を担当しています。

・新規システムの企画立案、その開発及び運用管理  
・ IT新技術の調査及びその活用検討
・ 国内及び海外グループに対する各種システムの提案、システム開発及び導入支援・保守
・ ITシステムに関する支援・要望対応  
・ 基幹システムの運用、保守保全
・ 通信ネットワークインフラの整備、保守保全 
・ IT機器の導入支援 
・ システム、IT機器に関する各種問い合わせ対応  等

◆入社後の業務の概要・求める役割
ご経験に応じて、最初に担当いただく業務範囲を決定します。(社内向けシステムの企画開発、インフラ・サーバー関連 など)
グループのコーポレート部門としてさまざまなIT関連業務に対応いただきます。
製造・管理・営業などさまざまな部門の現場ニーズを捉えながら、安全性と使いやすさのバランスを意識し、社内システムの最適化や
DXの推進に取り組む仕事です。
日々進化するクラウドやAIなどの新技術の活用も視野に入れながら、グループに向けての堅固な情報インフラ、高い業務生産性の実現に貢献します。

◎部内ローテーションも行いながら、IT幅広い経験を積むことができます。
◎将来的には、国内・海外グループ全社(現在60社)を横断するPJなどに携わっていただくことも想定しています。ユーザーはグループ社員のため、自分の仕事がどのように役立っているか、ユーザーからのフィードバックももらいやすい環境です。
◎キャリアの実現だけでなく、ライフワークバランスも充実!(部内有休消化率 80%以上、部内平均残業時間 23H/月)

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ⅠTシステムの企画・開発・保守およびマネジメント業務【プロジェクトマネジメントグループ】/ 中部電力株式会社 <東証プライム上場企業>

東海エリアを代表する大手優良企業

勤務地
愛知県名古屋市
想定年収
500万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【部署のミッション】
新企業理念「人と社会のつながりを、幸せのエネルギーに」のもと、中部電力3社(中部電力・中部電力パワーグリッド・中部電力ミライズ)は、再生可能エネルギーの拡大による電力システムの低炭素化と、電化促進やデータプラットフォーム構築を通じた新たな価値創出に取り組んでいます。

プロジェクトマネジメントグループでは、これらの経営目標の実現に向け、再生可能エネルギー拡大に向けた設備故障対応支援や人事戦略の推進・定着を支える人事システム再開発、AI・データ活用による業務高度化など、全社・部門横断のプロジェクトを推進しています。
また、デジタル技術を活用した業務変革を通じて、一人ひとりが達成感を持って自律的に働ける環境を整え、働きがいの向上とライフ・ワーク・バランスの実現に貢献しています。

【業務内容】
●雇用時
(1)業務効率化の促進
(2)システム係わるプロジェクトマネジメント
(3)システム企画・開発、保守
(4)その他会社の命ずる業務

具体的には・・・
・デジタル技術を活用し、ビジネスプロセスやモデルを見直し、グループ全体最適の実現と新たな価値創出を推進
・経営課題の解決に直結するIT戦略の立案、構想・計画策定からシステム設計・開発・保守までを一貫して実施
・プロジェクトマネジメントでは、ステークホルダーと連携し、品質・進捗・成果を最適化
・再生可能エネルギー導入、働き方改革、人財戦略など会社の戦略的目標達成に向けた部門横断的な課題に対応

<今後のプロジェクト(一部)>
(1)再生可能エネルギーシステムの検討・導入
再生可能エネルギーの計画~運転・保守業務に関する業務効率化およびデータ利活用による業務高度化の実現

(2)人財戦略・人事施策に資する人事システムの開発
働き方・雇用形態の多様化や人的資本経営の推進などの対応・実現

(3)基幹システム(ERP)のバージョンアップ
中部電力3社が利用するERPパッケージの大規模バージョンアップ対応

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クラウドサービスの企画開発 /日東工業株式会社<東証プライム上場企業>

完週週休2日 土日祝 年休123日/連結売上1300億円超/賞与平均5.2カ月実績/フルフレックス

勤務地
愛知県長久手市
想定年収
510万円~720万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【設立70年を越える安定企業 / 電設資材のリーディングカンパニー / 経済産業大臣賞やグッドデザイン賞を多数受賞する優良企業】

■概要
電気設備資材市場での強みを活かしながらお客様の困りごとに寄り添った新たなソリューション事業の創出のため、企画開発担当として関係者との調整や折衝も行いながら新規製品・サービスの企画立案と事業化の推進をお願いします。

【主な業務内容】
・クラウドやIoT/AIを活用した新しい製品・サービスの企画/開発
・クラウドサービスの開発における協力会社との連携・推進
・顧客の根本課題の発見と解決策の提案と、技術的解決手段や実現方法の提案
・配電盤/制御盤市場に向けた新サービスの企画立案と開発の推進
・新しい製品・サービスの企画立案から開発プロジェクトの推進
※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務

■同社で働く魅力(福利厚生/休暇制度):
・研修制度:入社時教育、社内技能検定、職種別集合教育、通信教育補助、公的資格受験料補助(合格時全額+祝金1万円)など、豊富な教育/研修制度があります
・資産形成:財形貯蓄、社員持株会、ライフプラン制度、グループ保険など、個人の資産形成をサポートする制度が揃っています
・食堂完備:食堂が完備されており、1食350円以下で食事を取ることができます
・休暇制度:慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、フリーバカンス休暇など、豊富な休暇制度が整っています

■日東工業の魅力:
同社は設立70年を越える老舗メーカーとして、主要製品の「キャビネット」・「配電盤」は国内トップクラスのシェアを誇っています。そのシェアを支える当社の事業所は全国に「営業拠点:45箇所」・「生産拠点:8箇所」を展開しており、海外進出も今から約20年前に実現しており、常に成長を続けています。

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グローバル事業の最適ポートフォリオの組成および資金管理、ならびに財務・税務デューデリジェンス/ 中部電力株式会社 <東証プライム上場企業>

東海エリアを代表する大手優良企業

勤務地
愛知県名古屋市
想定年収
500万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【部署のミッション】
・グローバル事業として4つのセグメント
(1)グリーン領域(再エネ発電・送電線事業)、
(2)ブルー領域(CCUS事業他)、
(3)小売・送配電・新サービス(分散型電源・グリッド事業)領域、
(4)フロンティア領域(地熱クローズドループ技術、小型原子炉)への投資を組み合わせて最適なポートフォリオを形成し、
脱炭素やコミュニティサービスなどの事業を推進

・同社の新たな収益源の獲得とESG経営深化に貢献

【業務内容】
●雇用時
・グローバル事業計画策定および投資の最適ポートフォリオの構築
・海外投資案件の個別業績評価
・海外事業会社のM&Aや、海外プロジェクトへの出資参画に際しての財務・税務DD
・海外事業会社のM&Aや、海外プロジェクトへの出資参画に際しての価値評価(バリュエーション)
・海外案件の売却対応

具体的には・・・
・事業計画および経営管理資料の作成
・海外事業のポートフォリオ管理および最適ポートフォリオの組成
・投資資金の管理および資金管理体制の構築
・税務面での最適出資ストラクチャーの検討
・投資案件開発の財務面での支援(例:プロジェクトファイナンスの組成)
・案件売却の実行
(実際の業務は上記のうち、新規案件の検討状況や、他の担当者の業務状況などを踏まえ、適宜取捨選択して付与する)

【仕事の魅力】:グローバル事業本部Purpose(我々の志・存在意義)
化石燃料から再生可能エネルギーへの大きな時代の転換を踏まえ、
日本のユーティリティとして欧州、アジアおよび日本の脱炭素化に貢献したい。
グローバル事業本部は、海外事業開発に関する専門知識を有する
プロ集団が一体となってグローバル事業の案件開発・事業運営を行いながら、
バランスのとれた人格形成とグローバル事業へ
参画する臨場感・達成感を味わうことができる部門です。

【考えられる将来的なキャリアアップ】
・グローバル事業戦略を発案する業務執行責任者
・グローバル事業本部の全体事業収支を管理する財務責任者
・海外事業会社M&Aのプロジェクトリーダー
・海外プロジェクト(洋上風力発電所等の建設および運営)のプロジェクトリーダー
・海外拠点(オランダや米国)の責任者
・その他、グローバル事業本部で得た知見は経営戦略本部での計画業務、
 経営管理部でのリスク管理

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経理/グローバル連結決算・国際税務/ リンナイ株式会社 <東証プライム上場企業>

~日本トップクラスの総合熱エネルギー企業~

勤務地
愛知県名古屋市
想定年収
540万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
■職務概要
当社経理部にて、以下の業務に携わっていただきます。
・連結決算業務(海外子会社含む)
・グローバル決算プロセスの整備・改善
・国際税務対応(移転価格、各国税制対応等)
・データ活用・BIツールを用いた業務高度化
・経理領域におけるDX推進

※経験・適性に応じて担当領域を決定


■キャリアパス
経理実務を通じて連結・税務・管理会計への理解を深めた後、
グローバル経理の中核人材としてステップアップできます。
将来的には
・経理マネジメント
・経営企画/財務戦略
・海外駐在
など多様なキャリアパスが想定されます。


■ミッション
会計・財務機能を通じて企業価値向上を支えるとともに、
グローバルレベルでの連結決算体制の構築・高度化および国際税務対応力の強化を
推進していきます。


■業務の魅力・やりがい
当社は生活インフラを支える製品を世界中に展開するグローバル企業です。
本ポジションでは、連結決算や国際税務など高度な専門領域に携わることで、
経理としての専門性を高めると同時に、経営視点を身につけることができます。
また、海外子会社との連携を通じて、グローバルに通用するスキルを習得できる環境です。

■組織
経理部全体24名、男女比3:1
(配属予定チームは4名)


■社風
日本企業の良さも残したアットホームな社風であると同時に、安定した事業基盤を持つ熱機器メーカー企業の中核部門として、正確性とスピードが求められる職場です。
海外売上比率が高く、海外子会社との連携も多いため、グローバルな環境で専門性を高めることができます。


■想定残業時間
平常時20時間程度/月、繁忙期40時間程度/月


■出張勤務について
必要に応じて国内外出張あり


■海外出向について
将来的に可能性あり


■社員の年収例(賞与・残業30H含む)
25歳     /587万円
30歳(主任格)/694万円
35歳(係長格)/795万円
40歳(課長格)/888万円
健康で安全な働きがいのある職場環境づくりを進めています。
■育成方針:
個々の能力、特性を尊重し、自律的に目標に向かってたゆまぬ努力で挑戦し続ける社員を育成します。

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資材グループ_海外購買職 <東証スタンダード上場企業>

ニッチトップ/光部品や測定器のパイオニア企業/光伝送デバイス製品トップシェアのグローバルメーカー

勤務地
愛知県小牧市
想定年収
454万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【部署のミッション】
資材グループは、会社の生産活動に必要な原材料・副資材・製品を調達する部署です。
本社および同所在地にある3つの製造子会社、1つの販売会社の購買業務を担当しています。
必要な資材を必要なタイミングで確保する、会社の核となる生産に不可欠な存在です。

交渉の成果が見えやすく、自身の取り組みが事業に直結する実感を得られます。

【部署の展望】
サプライヤおよび社内の関係部署と連携しながら、品質・コスト・納期を最適化した調達を目指します。

今年度は購買システムの導入を予定しており、より効率的で安定的な購買業務の体制の実現を進めていきます。

【仕事内容】
◆海外購買業務を担当していただきます。
・海外サプライヤからの部品調達業務(見積取得、契約、注文、納期管理、検収対応など)
・納期遅延、品質問題 などのトラブル対応 
・輸出入に関する書類作成・確認(Invoice、Packing Listなど)
・フォワーダー・物流会社との連絡、調整
・社内関係部署(開発・生産管理・品証)との連携・調整
・その他、購買・調達業務に付随する業務

【使用ツール】
◆システム
・SAP・Notes・SOLOEL・Filemaker

【1日の流れ】
(1)メールチェック
(2)輸送・通関業者への連絡
(3)注文書(Purchase Order)発行、送付
(4)納期調整
(5)検収処理
(6)入荷品の仕分け
(7)社内関係部署との打ち合わせ

【魅力】
生産に直結する資材を扱い、事業を支える重要な役割です。

必要なものを必要なタイミングで届け、また交渉や工夫によるコスト改善が成果として見えやすい点が魅力です。市場動向や価格変動を捉えながら社内へ反映していくため、会社の橋渡しをしている実感が持てるポジションです。

【キャリアパス】
サプライヤの新規開拓・部品毎に横断的にリードするポジションへステップアップ!
将来的には国内サプライヤも担当していただき、購買全体を網羅する活躍を期待します。

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IT基盤・共通プラットフォームの企画・検証・展開業務【ITアーキテクト】/ 中部電力株式会社 <東証プライム上場企業>

東海エリアを代表する大手優良企業

勤務地
愛知県名古屋市
想定年収
500万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【部署のミッション】
新企業理念「人と社会のつながりを、幸せのエネルギーに」のもと、
中部電力3社(中部電力・中部電力パワーグリッド・中部電力ミライズ)は、「エネルギー事業の強靭化」「カーボンニュートラルへの貢献」「新しい収益の柱の確立と地域社会への価値提供」の実現に向けて取り組んでいます。

これらの目標を達成するために、情報の結びつけによるグループ経営強化、全体最適化の推進、新事業開発、ビジネスモデル変革に取り組んでいます。

デジタル技術を活用した業務変革により、達成感を感じながら自律的な働き方を実現し、ライフ・ワーク・バランスの実現にも注力しています。

【業務内容】
●雇用時
(1)ITサービスに関する業務
(2)ITアーキテクチャ・共通プラットフォームに関する業務
(3)新技術導入に関する業務
(4)その他会社の命ずる業務

具体的には・・・
各社・各部門の課題・ニーズを把握し、課題解決を実現するITアーキテクチャの策定・提案、および自社に最適なIT技術やサービスの選定をお任せします。

<配属グループ内で今後開始予定のプロジェクト(一部)>
(1)デジタル技術の活用による業務効率化・高度化
デジタル化施策の拡大、AI活用プラットフォームやITツールを活用した情報の民主化等による業務の高度化

(2)グループ会社全体の業務プロセスの最適化、業務効率化・高度化
働き方改革を推進するITインフラサービス・ツールの充実、クラウド活用推進、グループ会社横断の業務プロセスの最適化等

【仕事の魅力】
中部電力グループ全体のニーズに応える新たなITインフラサービスやツールの開発・導入により、中部電力グループの「共通インフラ基盤による標準化・DX推進」の役割を果たすことができます。

最先端の技術に触れ、各社・各部門の経営課題・業務課題を解決するIT戦略立案(ITグランドデザイン)、IT計画の策定、IT企画・開発・保守までの一連の業務を経験することができます。

【キャリアアップイメージ】
・中部電力パワーグリッドや中部電力ミライズのシステム部署でのITインフラ導入・運用業務。
・IT部門(デジタル変革推進本部内の他グループ、中部電力パワーグリッド・中部電力ミライズのシステム部署)でのDX推進やセキュリティなどのIT全般に関する業務。

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【入社時時短勤務】個人営業/株式会社名古屋銀行<東証プライム上場企業>

愛知県の地銀トップ規模/「ホワイト500(健康経営優良法人)」3年連続認定/健康経営銘柄2025選定

勤務地
愛知県刈谷市
想定年収
400万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
お客さま窓口として法人代表者や個人の方向けの資産運用の提案、相続等の相談業務をお任せします。

入社時時短勤務ポジション(希望により時短勤務可)

【具体的には】
主なお客さまは法人の顧客である企業のオーナーや従業員の方々。資産形成から相続まで、あらゆるサポートに取り組むべく、新たな人材を募集しています。

営業店:15名~20名程度 ※業務のサポートを受けられる職場です。

■働き方・福利厚生について:
健康経営推進室の設置や、「ホワイト500(健康経営優良法人)」への認定。
「連続休暇制度(5日間)」や1年度4日間の休暇「ハートフル休暇制度」
介護・育児休暇制度や産後パパ育休制度なども充実させており、社員の働きやすさや満足度充実に取り組んでおります。
2024年10月には【育児短時間勤務及び介護時短勤務】が入行時より利用可能へと制度改定を行っており、時代に合わせた変革に取り組んでおります。
残業時間は全体平均で14時間、有給休暇取得日数14.4日(2023年度)となっており、行員の働きやすい環境を整備しております。

■教育体制・研修について:
◇丁寧な業務指導やサポート受けられる職場です。
◇入行後の職務に合わせたOJTを中心としています。また、業務知識の習得に合わせて個別メニューを準備しています。

■特徴:
創業以来、「地域社会の繁栄に奉仕する」という社是のもとで、一貫して地域の密着化をはかり、地域とともに大きく発展してまいりました。
当行の創業は1949年。愛知県内の金融機間の中では誕生は遅く、後発組に入ります。しかし愛知県内の地銀で規模はトップクラス規模となっております。その理由は、地域のお客様に信頼 ・支持される銀行をめざして、他の金附機関にはできないサービスを提供してきたからです。

■数字でみる名古屋銀行:
創立75年/育休取得率100%/女性支店長級5名/年間研修約170本など安定した経営基盤、地域に根差した顧客対応、社員の働きやすさが特徴です。

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物流管理・生産管理 センター長候補/三協フロンテア株式会社<東証スタンダード上場企業>

年間休日125日/福利厚生が充実/職場環境・待遇面、どちらも働きやすさ抜群。

勤務地
愛知県小牧市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
イベントで一時的に出店する店舗等に利用されたユニットハウスを再出荷するため、物流管理や協力会社の管理、配車管理、品質管理などを行うお仕事です。

ユニットハウスはサービスセンターに返却された後、
いつでも再出荷できるようにユニットハウス本体や
エアコンなどの付帯設備の点検・整備・清掃を行います。

協力会社に整備・組立などの指示を行い効率よく高品質の
ユニットハウスをお客様にお届けしていただくとともに、
安全に仕事ができる環境を整えていただきます。

【具体的な仕事内容】
・生産計画、作業計画の立案、配車手配
・PCを利用した書類作成
・協力会社への指示、管理
・納品前の最終チェック など

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物流管理・生産管理 センター長候補/三協フロンテア株式会社<東証スタンダード上場企業>

年間休日125日/福利厚生が充実/職場環境・待遇面、どちらも働きやすさ抜群。

勤務地
愛知県小牧市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
イベントで一時的に出店する店舗等に利用されたユニットハウスを再出荷するため、物流管理や協力会社の管理、配車管理、品質管理などを行うお仕事です。

ユニットハウスはサービスセンターに返却された後、
いつでも再出荷できるようにユニットハウス本体や
エアコンなどの付帯設備の点検・整備・清掃を行います。

協力会社に整備・組立などの指示を行い効率よく高品質の
ユニットハウスをお客様にお届けしていただくとともに、
安全に仕事ができる環境を整えていただきます。

【具体的な仕事内容】
・生産計画、作業計画の立案、配車手配
・PCを利用した書類作成
・協力会社への指示、管理
・納品前の最終チェック など

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工場DX推進エンジニア(SE)/ 株式会社マキタ <東証プライム上場企業>

創業100年以上!世界トップクラスのシェアを誇る完成品メーカー

勤務地
愛知県岡崎市
想定年収
578万円~935万円
雇用形態
正社員
仕事内容
生産活動にともなう紙やエクセルによる煩雑業務に対してDX化を推進して、現場の課題解決、熟練者ノウハウの形式知化、業務の合理化に取り組んでいます。
実務では、現場に自ら足を運び、ユーザーと一体となって、真の課題解決を追求し、システムを実現、アフターサポートまでを担当します。ユーザーは海外の生産・物流拠点も対象であり、各地域の特性を活かしたグローバルな最適生産をITで実現するグローバルな仕組み構築も担当頂く可能性もあります。

なお、同社は業務システムの社内開発(内製)に拘りつつも、Microsoft365等のツールを活用した開発も取り入れています。

(1)新規業務システムの企画・プロジェクト推進
スマートファクトリー化、販売・調達を含めたサプライチェーン改革、およびグローバルな最適生産を実現する仕組みの企画、実現までのプロジェクト推進

(2)オープン系システム(Web、IoT)の開発・保守
基幹システムと共存する形で、スマートファクトリー化を実現に向けた様々なオープン系システムを構築しています。
・国内・海外の生産・物流現場の業務システムの開発・保守
・生産技術部門と連携したIoT活用による製造現場のDX化実現

(3)Microsoft365を活用したシステム開発、およびEUC/市民開発の推進支援
煩雑な事務業務の改善、熟練者ノウハウの形式知化、コミュニケーション活性化を目的にITツールを活用した業務環境の刷新を進めています、
・Power Platformを活用した事務作業改善の高速開発
・各部門のEUC/市民開発体制の構築を推進する活動運営

※情報処理部門(データ入力等)のお仕事ではありません

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厚板工場の設備管理/中部鋼鈑株式会社<東証プライム上場企業>

国内唯一の厚板専業メーカー/賞与実績6.9ヵ月/脱炭素事業にも携わる/平均勤続年数19.2年

勤務地
愛知県名古屋市
想定年収
560万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
~東証プライム上場の国内唯一の厚板専業メーカー/安定事業で賞与実績6.9ヵ月/寮やトレーニングルーム、大浴場など施設が充実◎土日祝休み・夜勤無し・転勤無し/平均勤続年数19.2年~

■採用背景:
当社は創業75年の国内唯一の厚板専業メーカーです。
生産した厚板は建築物や橋梁、産業機械、建設機械、船舶などの素材として使われており、近年ではカーボンニュートラル事業への取り組みが評価され顧客からの受注が増えている状況です。「100年企業」を目指し、組織強化を行うため増員採用を行うこととなりました。

■職務内容:
・生産設備および付帯設備の保全整備計画の作成、実施および性能検査
・保全実績の分析
・設備の故障診断、開発、導入、実用化等設備技術の支援
・設備の建設に係わる計画立案および実行管理
・機動設備(天井クレーン、クローラークレーン、フォークリフト、軌道関係、トラック関係)の保全、整備等維持管理
・建物の設計、施工、監督および検収
・1億円以上の大型設備投資に向けた計画・立案・実行管理
【変更の範囲:会社の定める業務】

■組織構成:
設備部12名(50代3名(役職者含む)、40代3名、30代2名、20代4名) など

■会社の魅力:
・業界では珍しい「厚板」の専業メーカーとして国内最大級の電気炉を用いて鉄のスクラップから建材・産業機械・建設機械・橋梁・船舶など幅広い用途に用いられる鉄鋼素材を製造しています。
・創業以来、安定した業績を誇っており、無借金経営が続いております。安心して働ける職場として、社員たちの平均勤続年数は19.2年と定着率も良いです。
・2023年に始めたカーボンニュートラル事業にも取り組みを始めており、最新鋭電気炉「環境調和型高効率アーク炉」の導入をいたしました。事業も安定し、賞与実績も年間で6.9ヵ月分と伸びております。

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ヘアケア製品(ヘアコスメ等)の商品企画・開発/株式会社MTG<東証グロース上場企業>

「SIXPAD」「ReFa」等ヒット製品多数。急成長を遂げている美容健康機器メーカー

勤務地
愛知県名古屋市
想定年収
400万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ReFa ロックオイルなど、ReFaブランドのヘアケア製品における「次なるヒット」を企画・開発していただきます。単にモノを作るだけでなく、「どうすれば売れるか」「お客様は何を求めているか」というマーケット視点を起点に、美容室、百貨店、通販など各市場に合わせた商品戦略を立案・実行します。

【具体的な業務内容】
・市場・ニーズの分析: トレンドや顧客の声を拾い上げ、商品コンセプトを立案。
・企画開発: スタイリング剤、シャンプー、トリートメント等の新商品企画、リニューアル対応。
・訴求開発: 「この商品はどう提案すべきか」という販売戦略・キャッチコピーの策定。
・社内調整: 研究開発部門や製造部門と連携し、製品化までのプロジェクト管理。
★このポジションの面白さ
「現場で工夫することでお客様に魅力を届けられた」「この層にはこの悩みが響くはず」といった、販売・営業現場での実体験がそのまま商品仕様やキャッチコピーに直結します。

【ポジションの魅力】
最先端のトレンドや技術を取り入れながら、市場ニーズに即したアイテム開発の知見を深めることができます。自ら企画・開発した商品が市場で成功を収めた際には、大きな達成感を得られるポジションです。

【製品例】
・製品名 ReFa ロックオイルシリーズ
URL https://www.refa.net/item/refa_lock_oil/#Bloom

・製品名 ReFa MILKシャンプーシリーズ
URL https://www.mtgec.jp/shop/pages/refa_milk_protein.aspx

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ヘアブラシ等の販売促進/ハート事業本部/株式会社MTG<東証グロース上場企業>

「SIXPAD」「ReFa」等ヒット製品多数。急成長を遂げている美容健康機器メーカー

勤務地
愛知県名古屋市
想定年収
400万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
成長中のヘアブラシを中心にハート事業本部における新規商品カテゴリを含む販売促進業務をお任せいたします。弊社の流通戦略は、量販店等のマス市場から百貨店、美容室やサロン等のプロフェッショナル市場、ダイレクト(EC)と幅広いチャネルを抱えていることが特徴です。マルチチャネルにおける販促企画、実行をお任せしたいと考えております。

【具体的な業務内容】
商品、市場の面で事業成長(ブランド育成と販売拡大)のための販売戦略立案から社内外関係者との連携による遂行をお任せいたします

・商品技術、消費者や競合のリサーチをはじめとした戦略立案と実行
・売上向上、顧客育成を目的とした販促企画業務(オンラインと実店舗)
└オンライン:ECサイトやWEB上の製品取扱説明書等
└店舗 :百貨店、専門店などのB2C、美容室やエステなどのB2B

※ご経験やご志向に応じて得意な領域の販促をご担当いただき、将来的にはオフライン、WEBそれぞれご担当いただきたいと考えております

【ポジションの魅力】
・販促業務からご経験を積んでいただき、将来的にはプロモーションやマーケティング等、ご志向に応じて幅広い業務にチャレンジできる
・急成長中事業のため、新しい市場をつくるダイナミックさを味わうことができる
・MTGにおける新しい柱となるような事業に携わることができる

【MTGブラシ製品の特長】
ReFaハートブラシをはじめとするReFaのヘアブラシは、ときめくフォルムと髪と頭皮のことを考えたブラシ技術をかけ合わせたデザイン設計。使うたびに“心”弾む瞬間をお客様にお届けしたいという思いを込めて開発しています。

【製品例】
・ReFa HEART BRUSH COLLECTION https://www.refa.net/item/refa_heart_brush_collection/
・ReFa HEART COMB Aira https://www.refa.net/item/refa_heart_comb_aira/
・ReFa HEART MIST AIRY https://www.refa.net/item/refa_heart_mist_airy/
・ReFa HEART MIRROR  https://www.refa.net/item/refa_heart_mirro

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