求人情報

勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

スマートフォン向けゲームの企画～制作ディレクションをお任せします。

市場の調査・分析はもちろん、日頃からWebやメディアなどで情報収集・マーケティングを行い、時代やユーザーの嗜好を考慮したゲームを企画します。
企画後にはゲームを試作し、加えて、チーム編成やリリースまでのスケジューリングを行います。

プログラマー、デザイナーなど各スタッフと密にコミュニケーションを図り、企画意図をチーム全員で共有します。
その上で、意見交換をしながらクオリティの高い作品づくりを行っていきます。

【具体的には】
・ゲーム内イベントの立案、仕様設計
・マネタイズ立案、仕様設計
・機能開発、施策運用の進行管理
・ゲームデータ作成
・ゲーム内文章の作成、SNS等の運用
・スキル考案、パラメータ等のレベルデザイン
・シナリオ、ボイス、サウンド等の進行管理
・イラスト、デザイン等の進行管理
・上記以外にも運用全般

◎勤務スタイルは、在宅（リモート）と出社の選択式です※在宅は全国可能

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内システムの導入・開発から、社内システムを用いた業務課題解決の提案推進まで、エイチームグループを支えるコーポレートエンジニアとして様々な業務をお任せします。

【具体的には】
■社内ITシステム（主に業務アプリケーション）を活用した業務課題解決の提案と推進
・長期的なシステム導入のロードマップや投資計画の作成および提案
・社内スタッフと協業し、既存業務のBPRおよびシステム企画を立案

■社内ITシステム導入プロジェクトへの参画
・プロジェクトマネジメント、もしくはプロジェクトリーダーとして導入プロジェクトを推進
・社内外スタッフと協力し、導入・開発工程のディレクションを実施

■導入済み社内ITシステムの管理・運用および継続的な改善業務
アプリケーションの維持管理
・社内ITシステムの連携による効率化
・全社ITシステムとしての最適化

■社内ITシステムの開発業務
・社内ニーズに合わせたシステムの開発
・開発したシステムの保守・改善

【仕事のやりがい】
様々な事業を展開するエイチームグループを支えるチームメンバーとして、社内システムの導入・開発～運用改善など幅広く携わることができます。
技術的な対応だけでなく、企画段階から参加して社内関連各部署や社内外のエンジニアとの調整も行っていただきます。
会社の規模成長に伴い挑戦できる領域は広がっていきます。

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

全社で利用されるオンプレ、クラウド様々な社内インフラの構築から運用管理とインフラを用いた業務課題解決の提案推進まで、エイチームグループを支えるインフラエンジニアのスペシャリストとしてインフラ全般の機能強化に向け、メンバーやプロジェクトのリードをお任せします。

【具体的には】
■オンプレ、クラウドで稼働するサーバインフラの管理・運用および継続的な改善業務
・オンプレからクラウドへのマイグレーション
・ミドルウェアの管理運用

■ネットワークインフラの管理・運用および継続的な改善業務
・オフィスネットワークの管理運用
・拠点間ネットワークの管理運用
・無線LAN環境の管理運用および改善
・リモートアクセス環境の管理運用

■全社のIaaS、PaaS環境の管理・運用
・利用サービス全体に関わる設定、セキュリティの改善
・マネージドサービス、CDN等の管理運用
・クラウドサービス全般のコスト最適化、サービス提供者との調整

■社内インフラを活用した業務課題解決の提案と推進
・長期的なインフラ導入・運用のロードマップや投資計画の作成および提案
・社内スタッフと協業し、既存業務のBPRおよびインフラ企画を立案

■社内インフラ導入プロジェクトへの参画
・プロジェクトマネジメント、もしくはプロジェクトリーダーとして導入プロジェクトを推進
・社内外スタッフと協力し、導入・開発工程のディレクションを実施

【仕事のやりがい】
様々な事業を展開するエイチームグループを支えるチームメンバーとして、社内システムの導入・開発～運用改善など幅広く携わることができます。
技術的な対応だけでなく、企画段階から参加して社内関連各部署や社内外のエンジニアとの調整も行っていただきます。
会社の規模成長に伴い挑戦できる領域は広がっていきます。

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

全社で利用されるオンプレ、クラウド様々な社内インフラの構築から運用管理とインフラを用いた業務課題解決の提案推進まで、エイチームグループを支えるインフラエンジニアとして様々な業務をお任せします。

【具体的には】
■オンプレ、クラウドで稼働するサーバインフラの管理・運用および継続的な改善業務
・オンプレからクラウドへのマイグレーション
・ミドルウェアの管理運用
■ネットワークインフラの管理・運用および継続的な改善業務
・オフィスネットワークの管理運用
・拠点間ネットワークの管理運用
・無線LAN環境の管理運用および改善
■全社のIaaS、PaaS環境の管理・運用
・利用サービス全体に関わる設定、セキュリティの改善
・マネージドサービス、CDNなどの管理運用
・クラウドサービス全般のコスト最適化、サービス提供者との調整
■社内インフラを活用した業務課題解決の提案と推進
・長期的なインフラ導入・運用のロードマップや投資計画の作成および提案
・社内スタッフと協業し、既存業務のBPRおよびインフラ企画を立案
■社内インフラ導入プロジェクトへの参画
・プロジェクトマネジメント、もしくはプロジェクトリーダーとして導入プロジェクトを推進
・社内外スタッフと協力し、導入・開発工程のディレクションを実施

※勤務形態は、在宅/出社のハイブリッド（配属部署により出社頻度は異なる）
※東海、関西エリア以外に在住の場合も応募可、働き方については応相談

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

エイチームグループ全社で利用されるICT機器と運用管理と、事業や会社規模の拡大、展開、スピード感に左右されない体制と業務プロセスを構築し、全スタッフの業務効率化の実現をお任せします。

【具体的には】
■サービス運用・システム管理・IT資産管理
・PC、アカウント管理、SaaS運用管理、業務システム管理
・ソフトウェアライセンス、ドメイン、SSL証明書
・PC、スマートデバイス、オフィスICT
■ヘルプデスク/テクニカルサポート業務
・全社システムで発生するスタッフ課題の解決
・サポート実績の分析とITシステムやインフラチームへの改善フィードバック
・迷わない問い合わせ導線の作成や、自己解決化の促進
■購買管理
・IT予算管理、請求管理、契約管理
■ITリテラシー向上・情報発信・教育運用
・セキュリティ訓練実施
・情報発信、啓蒙、研修

※勤務形態は、在宅/出社のハイブリッド（配属部署により出社頻度は異なる）
※東海、関西エリア以外に在住の場合も応募可、働き方については応相談

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

1,000万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国内外に展開するスマートフォン向けゲームタイトルのマーケティング戦略の策定および施策の企画、実行をお任せします。
マーケティンググループの責任者として、タイトルの認知拡大および価値向上を目的としたマーケティング活動を推進します。

【具体的には】
・新規/既存ゲームタイトルにおけるプロモーション施策の企画および運用
・新規タイトルのマーケティング戦略立案
・広告代理店および各種メディアとの折衝、関係構築
・ゲーム業界および市場動向に関する調査、分析
・チームメンバーの育成およびマネジメント業務

＜業務環境について＞
自社開発ゲームを中心とした体制で、企画段階からプロモーション施策に関わることができます。国内市場に加え、海外市場を視野に入れたマーケティング業務に携わる環境です。

＜ポジションの特徴＞
マーケティング戦略の立案から施策の実行までを一貫して担うポジションです。裁量をもってマーケティング活動を推進できるほか、自社開発タイトルが中心のため、施策の成果やユーザーの反応を把握しながら、マーケティング施策の改善に取り組むことができます。

＜勤務スタイルについて＞
出社またはリモートの選択制を採用しており、在宅勤務は全国から可能です。

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

1,000万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ゲームタイトルの責任者として、新規または既存プロジェクトの企画、運営、進行管理をお任せします。
社内外の関係者と連携しながら、タイトルの価値最大化に向けた意思決定および推進を担います。

【具体的には】
・ゲームタイトル全体のディレクション
・プロジェクトの進行管理およびスケジュール管理
・ゲームクオリティの管理
・予算管理および達成に向けた戦略立案
・KPI分析および運用改善
・ゲーム内イベントの企画および仕様設計
・マネタイズ施策の立案および仕様設計
・メンバーの育成およびマネジメント　など

＜業務環境について＞
自社開発ゲームを中心とした制作体制で、企画から運営まで一貫して関われる環境です。社内外の関係者と連携しながら業務を進めます。

＜勤務スタイルについて＞
出社またはリモートの選択制を採用しており、在宅勤務は全国から可能です。

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

1,000万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

スマートフォン向けネイティブアプリ、PC、家庭用ゲーム機向けゲームにおける2DCG制作全般をお任せします。

【具体的には】
・キャラクター/アイテム/背景などの2DCGデザイン
・ゲーム内バナー/レイアウトの制作
・カットシーン/必殺技など演出用2DCGの制作
・2D制作物全般のクオリティコントロール
・協力パートナー企業との折衝/品質管理
・制作レギュレーションの作成/ワークフロー構築

＜業務環境について＞
自社開発ゲームを中心とした制作体制で、2DCG制作を内製で進めています。担当領域にとらわれず裁量をもって制作に取り組めるほか、部署や職能を越えたコミュニケーションも活発で、意見やアイデアを制作に反映しやすい環境です。

担当業務は、キャラクター、背景、演出などの中から適性に応じて決定します。キャラクターデザインの実務経験がない場合でも、適性に応じてデザイン業務を担当する機会があります。

＜勤務スタイルについて＞
出社またはリモートの選択制を採用しており、在宅勤務は全国から可能です。

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県長久手市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社のシステム部門は、国内、外資のベンダーより、ITエンジニアにとって夢のような職場だと言われる環境です。
会社としてシステムへの予算も取りやすく、自分で考えたシステムを実現していける環境があります。
中途で入社した方からは、こんな難しいことも自社で対応するなんて！と感嘆の声をいただくほど、高いITスキルを持った人たちの集まりです。
こんな環境の中で、ITスキルを磨いていきませんか。


仕事内容は、以下のような業務の中から希望及び適性に応じて決定します。
・営業や生産等の業務管理・進捗のシステム構築・アプリ制作が主な業務となります。
　→　具体的にはベンダーコントロールやユーザー調査等を中心に進めていただき、リーダ―経験を積んで成長いただきたいと考えております。
・社内のネットワーク、セキュリティ、サーバー管理等をお願いします。
　→　当社ではシステム部門は発言力があり、予算も取りやすい環境です。最新・最適な環境づくりを推進してください。

情報システム部・生産技術部と連携して、「工場プロセス再設計」と「デジタル化（製造実行系システム、IoT、AI）」などを促進することで高効率・高品質な「ものづくり」 生産体制を目指します。
・担当システム：社外向け販売システム、社内向け営業システム
・業務内容：リーダーポジションにてプロジェクトの企画／要件定義／開発指示／運用定義など

■同社システムの特徴
同社のシステムは全て連動しております。販売システム→設計システム→生産管理システム→物流システムとそれぞれの現場にあったシステムがあり、滞ることなく連携できることが特徴です。全ての部門のシステムを理解する必要があるため、将来的には全てのシステム開発を担当いただきます。

■組織のビジョン／組織構成
増設する工場のIoT化などITを活用した事業戦略がございます。現在の仕組みを変えていき更にユーザーの声を活かしたシステムを開発するための募集となります。何を開発をするかはユーザーとのヒアリングを経てご自身で決めていただける環境ですので、スキルを活かすことが可能です。
現在50名が同部署には在籍しており、全て内製化しております。スピードやコスト面、パフォーマンス力から内製化は同社のこだわりです。

■働き方：
残業時間としては月に30時間程度。

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県小牧市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

光通信用部品、光測定器、眼科医療機器いずれかの生産技術を担当していただきます。
担当製品は、希望や適性を考慮して決定します。

【具体的には】
■既存ライン改善：
　・現状の生産体制の課題発見
　・生産ラインの改良

■新規ライン立ち上げ：
　・新規生産工程設計
　・加工手順の決定
　・使用する設備の決定
　・治具あるいは品質検査装置などに関する設計、製造
　・生産設備や治具の設計
　・稼働テスト

■量産ライン自動化：
　・量産組付けラインの自動化設備設計（機械、電気、PLC制御設計）
　・自動化設備の導入検討

■生産現場のDX化推進：
　・生産現場へ、IoTを導入し、生産情報の収集/解析/応用する仕組み作り
　・協働ロボット、PLCなどを用いた工程の(半)自動化
　・内製ソフトウェアの開発と改善　
　　※開発言語：VB, Python, C++, C#

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県丹羽郡大口町

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工作機械の設備設計業務をお任せします。

【具体的には】
(1)構造設計：※使用するCADはCATIA（3D-CAD)
・構造検討（モーター選定/強度解析）
・構造物図面作成
・板金/製缶設計（計画・バラシ）
(2)制御設計：※使用するシーケンサは主に三菱
・電気回路図
・ハーネス図作成
・シーケンス作成/動作確認

【業務の特徴】
・工作機械のカスタマイズオーダーメイド設計と開発業務を行います。

【会社の魅力】
海外進出を60年前のアメリカから本格的にスタートし、業界でいちはやく海外での事業を展開をしてきました。
徹底した顧客満足にこだわり続け、よりお客様に近い場所で安心して製品を使っていただきたいとの想いから、現在では80拠点以上におよぶ国内外の拠点にて現地に根付いた事業を展開しております。
半世紀にわたり世界各国で事業を展開してきた経験から、柔軟なものの考え方が会社全体に根付いており、業務を進めるうえでも自由度が高く、良いと思ったことは何にでもチェレンジできる風土が魅力です。
また、若くから海外での業務を経験できるチャンスが多いのも魅力のひとつです。

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

倉庫・物流会社、メーカー等を中心に、フォークリフトやその部品、その他物流用品等に関する営業活動をお任せします。
入社当初は新規のお客様を担当し、フォークリフトの知識をつけていただきます。お客様に顔を覚えてもらい、関係性を築いて受注につなげていきます。開拓したお客様は自分の顧客になりますので、徐々に既存の割合が増えていくイメージとなります。

【具体的には】
・訪問：既存顧客との商談を行いながら、その合間に新規顧客のもとへ訪問をしていきます。1日の訪問件数は既存も含めて10件程度です。新規に関しては、飛び込み/テレアポ/紹介等、方法は自由です。
顧客のニーズを聞き出し、社内関係部署(設計者やサービスエンジニア等)と連携しながら提案内容を固めます。

・提案：顧客のニーズに応じて、フォークリフトの安全講習/倉庫レイアウト/新車購入まで様々なソリューションを提案します。専門的な話が必要な場合にはサービスエンジニアも同行します。
・納車立会：受注したフォークリフトの納車に立ち会います。

■評価制度：
・入社年次に関係なく、実績に応じて評価を行う制度があります。月次インセンティブはポイント制で、受注した分だけ反映される仕組みです。
・賞与に関して、上長と設定した目標に対する実績や取組内容により査定が行われます。
役員が各メンバーの評価を行う査定会では、自身の実績や取組を役員にPRする機会があります。
実際に入社1年強で昇格した事例や30代前半で管理職に着任している社員もいる等、大手企業のグループ企業でありながらも、実力次第で上を目指せる環境です。

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

趣味のDIY、日曜大工経験が活かせる電設資材のルートセールス／電気工事や空調工事の経験が活かせます。

【具体的には】
営業として既存顧客、新規顧客に対してフロントの役割を担い、顧客の工場や店舗の空調・電気等の「お困りごと」を解決していきます。

この仕事のカギは、
・ニーズの本質をとらえる力
・空調工事や電気工事の現場がわかること
・他者とのコミュニケーションスキル
・臨機応変な対応力
・工程を管理する力（現状把握、段取り、先読み、振り返り）
・現状把握及びPDCAサイクルをまわす実践力
です。

※顧客によりニーズは様々。LED照明、HEMS機器、高効率空調等の省エネ提案も最近は目立ちます。
※工事及び施工管理そのものは協力会社さんが担当します。
※担当顧客は既存8割・新規2割。
※仕事内容は営業活動6割、工事の工程管理4割が目安ですが時期により変動します。

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

職務概要：人事部 人事労務チームにて人事労務業務をメインで行って頂きます。

【具体的には】
・給与
・住民税、持株、財形
・社会保険実務
・改善業務
・法改正対応　　　
・人事データベース
・給与システム更新及び構築　等

■組織：
次長1名、係長格2名、主任格1名、一般職3名

■人事方針：
社員個々が能力を最大限に発揮できる、明るく風通しのよい組織・風土と、
健康で安全な働きがいのある職場環境づくりを進めています。
■育成方針：
個々の能力、特性を尊重し、自律的に目標に向かってたゆまぬ努力で挑戦し続ける社員を育成します。

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

～未経験者歓迎！プライム上場／直近8年間の売上成長率全国1位／成長加速中の中枢事業～

”不動産業界1位”を目指す同社にて、収益不動産の営業を担当いただきます。
「物件を購入し、バリューアップして、再度販売する仕事」で、不動産仲介会社、金融機関と関係を構築し、収益性の高い物件を買収、賃料収入を得ながら売却時の差益で収益の最大化を目指します。
取扱う物件は、共同住宅、オフィス、店舗等多岐に渡り、金額も数千万円から数十億円までバリエーションは様々です。

■業務の特徴■
・数千万円を超える不動産の「購入」と「売却」に一貫して携われるやりがいのある業務です。
・数千万から数十億という大きな金額が動く案件で、購入から販売まで一貫して取り組みます。
・関係構築や情報収集を目的とし、様々な不動産会社や金融機関へ足を運んでいただきますので、関係構築力や営業力が求められます。
・ベテランの不動産会社様のお話を聞いたり、お取引を重ねるなかで、業界全体への視点や商売の感覚が磨かれ、市況を読み解く力が磨かれます。

■同社の魅力■
＜経験者優遇＞頑張りを正当に評価する体制が整っており、入社後最短半年での昇格実績があります。今までの経験を活かしよりキャリアアップを目指したい方、日本一を目指す風土ではたきたい方は大歓迎です！
＜安定収入/月給33万円＞入社5年目の”平均”年収は1,025万円。中途入社者の前職からの年収伸び率は平均1.5倍と、高収入が目指せます。
　インセンティブで稼げるというだけでなく、月給も新卒で初年度33万円固定と、安定した収入を得られる環境です。
＜はたらき方も改革中＞プライム上場の厳しい審査を合格。
・時短勤務導入など女性活躍を推進／育休産休取得後の復帰率100％
・年4回の評価審査でキャリアアップの機会多数（半年～3年でのマネジメント昇格も可能）
・残業時間月平均40時間程度。21時半にPC強制シャットダウン、PC持ち帰りは禁止です。
・連続休暇取得可能です。夏季休暇、冬季休暇それぞれ10日以上付与されます。

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■会社の魅力
オープンハウスは直近8年間の売上高平均成長率が32％。事実上、国内No.1成長を続けるメガベンチャー企業です。なぜ、ここまで成長が続いているのか、その秘訣は売りやすい商品＝当社のビジネスモデルにあります。土地の仕入れから企画、建築、販売までを一貫して自社で行うバリューチェーンを確立し、お客様のニーズに即した商品作りを可能にしました。都心の狭小地に3階建てを提供。徹底したコストダウンで誰もが購入しやすい物件となっています。これが今の時代の生活者から熱く支持され、圧倒的なシェアの獲得になっています。実際、商談に進んだお客様の約4人に1人が家を購入！営業にとって売れる商品というのは何よりも強みになります。
■未経験でも安心
決して一人で全てをお任せするわけではありません。困っている人がいる場合には上司はもちろん、センター長やマネージャーが一緒に同行することもあります。常に上司や先輩が気にかけて見ていてくれる。その文化が受け継がれています。また、仕事の失敗は次の仕事で取り返そうというのがオープンハウス流。思い切って「挑戦」した結果の失敗は誰も責めません。誰もが「次頑張ろう」と応援してくれます。
■業務概要
戸建販売営業：お問合せ頂いた個人顧客に対し、ニーズをお伺いしながら最適な住居を提案します。同社の主力事業です。
■就業環境：東証プライム上場の厳しい審査を合格しています
・年4回の評価審査でキャリアアップの機会多数（1年～3年でのマネジメント昇格も可能）
・残業時間月平均40時間程度。21時半にPC強制シャットダウンをされ、PC持ち帰りは禁止です。※休日出勤も固く禁止されています。
・仕事もオフも全力で楽しむ、それがオープンハウスのスタイル。
夏季休暇・年末年始（9～13日）のような長期連休が年に3回あるため、
海外旅行や帰省などで多くの社員がリフレッシュ。
メリハリをつけて働くことは高い生産性にもつながっています。
■教育制度充実：
入社後2ヶ月は座学・実践を含めた研修カリキュラムがあります。実現場での営業活動が中心となり、実践スキルを身に着けられます。

＜中途社員の平均年収推移＞
入社2年目／平均年収630万円
入社3年目／平均年収740万円
入社4年目／平均年収890万円
入社5年目／平均年収1025万円

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県長久手市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

～ 設立70年を越える安定企業／電設資材のリーディングカンパニー／経済産業大臣賞やグッドデザイン賞を多数受賞する優良企業 ～

■概要：同社の今後の注力商材となる自社ブランドの「EV・PHEV用充電設備」の組込ソフト開発をお任せします。

【主な業務内容】
現在、自動車業界において急速にシェアを伸ばしているEV車・PHEV車用に欠かせない充電設備の組込エンジニアとして「自社ブランド製品」の開発を担っていただきます。自社ブランド製品となるため、最上流工程から開発に携わることができます。

【同社の製品について】
EVの充電設備は「急速充電器」と「普通充電器」があり、普通充電器を主軸に展開しています。「公共施設」・「商業施設」などのパブリックエリアから、「事業所駐車場」・「住宅」などのプライベートエリアまで、用途に応じたラインアップを幅広く揃えています。また製品の最大の特徴はクラウドの連携により「エネルギーマネージメント」を可能にしている点にあります。
この技術によって電気料金の安い時間帯で充電を行うように制御を行ったり、製品の劣化を軽減するために充電速度をコントロールするなど「電気代の抑制/製品寿命の長期化」を実現しています。
製品の将来性においても、日本の新車販売台数におけるEV車普及率はまだ１％未満とも言われており、国内市場はもちろんのこと、海外市場も含めて非常に成長への期待がかかる領域の製品となります。

■同社の魅力：
同社は設立70年を越える老舗メーカーとして、主要製品の「キャビネット」・「配電盤」は国内トップクラスのシェアを誇っています。
そのシェアを支える事業所は全国に「営業拠点：45箇所」・「生産拠点：8箇所」を展開しており、海外進出も今から約20年前に実現しており、常に成長を続けています。

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県長久手市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の設備保全、環境保全業務をご担当していただきます。
ゆくゆくは資格を取得いただき、現場管理もお任せするポジションです。

【具体的には】
・工場ユーティリティー（電気設備、コンプレッサー、ボイラー、給排水設備など）の点検、メンテナンス業務
・環境保全として環境に対する影響の軽減や公害などに対する取り組み業務
上記を主にご担当いただき、将来的なマネージメント候補としてご活躍いただきます。

【キャリアアップ】
配属は愛知県にある本社・名古屋工場の施設内となります。
工場間での異動は想定されますが、基本的に他部署への異動は想定されていないため、資格を活かし長期的に就業できる環境です。

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県長久手市

想定年収

535万円～682万円

雇用形態

正社員

仕事内容

～ 設立70年を越える安定企業／電設資材のリーディングカンパニー／経済産業大臣賞やグッドデザイン賞を多数受賞する優良企業 ～

基本的に内部統制室（本社勤務）で経験を積んで専門性と当社グループへの理解を深め内部統制の中核人財を目指していただきたいポジションです。

適性に応じて他部門（主に経営管理本部、企画や監査業務）や国内外のグループ会社への異動、マネジメント業務など様々なキャリアステップ（転勤有）の機会もあります。

＜内部統制色＞

・財務報告に係る内部統制整備・評価に関する業務
（J-SOX)評価範囲の検討、統制変更の検討、評価作業の取り纏め、監査法人対応など

・内部統制整備に関する業務
全社リスク管理マネジメントの推進・統括、リスク事象の取集やデータ分析・実地調査など

研修、OJTや実務経験を積むことにより内部統制に関するスキルの習得を目指します。

【会社特徴】
電気と情報インフラを構築する上で必要不可欠な製品を提供する独立系メーカーです。
配電盤は電気がある限り必要とされる製品でニッチ市場。
1948年の設立以来、赤字はリーマンショックの年の１回だけ。
自己資本比率も84.7％と堅実な経営を続ける知る人ぞ知る優良企業です。

求人の詳細を見る

勤務地

愛知県長久手市

想定年収

480万円～570万円

雇用形態

正社員

仕事内容

EMS事業室の企画・開発メンバーとして、エネルギーマネジメントシステムに関わる市場調査~企画~研究開発までの一連業務を担当していただきます。

【具体的には】
製品の企画から開発、販売までトータルに携われる非常にやりがいのある仕事です。
内容はご希望やご経験により決定します。

【例】蓄電池システムの開発/エネルギーマネジメントシステム開発（クラウド、アプリ等）/パワーエレクトロニクス製品開発/SE業務など現状は少人数の営業・開発チームで構成されており、チームは、ベテランから若手まで年齢、経験も様々です。
もし即戦力のスキルをお持ちならすぐ開発へ、不安があるようでしたらベテランのお手伝いを通じたスキルアップから、というようにフレキシブルに受け入れできます。

【同社の強み】
同社は電力の安定供給には欠かせない「配電盤」などの設備・製品の製造販売を基盤とする電気機器メーカーです。
同社の製造・販売する分電盤・高圧受電設備、キャビネットでは業界トップクラスを70年以上維持しています。
それは、新規参入企業が少ない安定した堅実な業界であることに加え、現状に満足せず新分野に挑戦を続けてきた結果です。
最近では、産業用蓄電池システム等の脱炭素関連製品や電気自動車用充電スタンドなど事業領域を拡大し、防災という情報と製品を結びつけた新製品など異なる分野にも取り組んでいます。
今後、日本の電力事情は脱炭素に向け太陽光主力電源化・蓄電池/燃料電池によるエネルギーシフトや災害時にも強い電力安定供給網(マイクログリッド)など、新しい技術が求められエネルギーマネジメントが欠かせません。電気の安心・安全を守ってきた当社だからこそできる社会課題解決目線での活躍が可能です。

求人の詳細を見る