求人情報

勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

450万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
〇主に空調機器および空調設備のハードに対する、フィールドサービスやトラブルシューティングに対応して頂きます。
■具体的には…
・お客様を定期的に訪問し、導入した設備やサービスにトラブルが発生しないよう保守・メンテナンスを実施
・トラブルが発生した場合や、お客様の要望によって修理・調整等の作業を実施
・お客様の設備の状況を営業と共有し、より抜本的な省エネ提案をサポート
※ダイキン工業保有の研修所で研修を受講し、スキルアップすることも可能です。
キャリア採用者向けの研修も随時開催しています。

【1日のスケジュール】
〇 8:30　出社：メール、エアネット異常発報の確認。
〇 8:50　現場移動：サービスカーに乗り込み現場へ出発。
〇 9:20　現場到着：お客様と作業場所・内容等の共有、作業前ＫＹ実施。
〇 9:30　作業開始：道具を準備し、保守作業開始。（フィルター清掃、データ測定）
〇11:30　作業終了：お客様へ作業報告、保全整備のご提案をし、完了。フロントへ作業終了報告、次の発報対応現場の打合せ。
〇12:00　昼休憩：次の現場へ出発。昼食休憩。
〇13:20　現場到着：お客様と作業場所・内容等の共有、作業前ＫＹ実施。
〇13:30　点検開始：点検道具を準備し、点検開始。
〇15:00　点検終了：お客様へ作業報告し、完了。フロントへ作業終了報告。
〇16:00　帰社：車内整理し、次の日の部材・工具の準備。
〇16:30　事務処理：本日対応した分の伝票処理やシステムへの結果登録、点検表・写真報告書の作成を行います。
〇17:30　見積作成：ご提案した保全整備および協力店さんにご対応いただいた作業分の見積作成。次の日の点検資料準備。
〇19:00　退社：事務処理が終わり次第退勤。


※転勤について
個人キャリアアップのため、将来的に転勤の可能性あり（全国41拠点に展開）
※転勤の実態は、実例はごくわずかです。不明点があれば、選考内でご確認ください。

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勤務地

愛知県豊明市

想定年収

650万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

・海外グループ管理部はホシザキグループの海外子会社の内部統制及びコーポレートガバナンスを統括する部署です。
　現在は約40社ある海外子会社ごとに担当者を設定し、管理を行っています。
・上場企業であり、金融商品取引法に基づく内部統制報告制度の適用を受ける会社です。
　そのため、当部では海外子会社の内部統制及びガバナンス体制構築のサポートを行うとともに、海外子会社各社の内部統制及びガバナンス維持を支援する業務を行っております。
　またＭ＆Ａを成長戦略の大きな柱と位置付けており、当部では買収後の会社に関する管理面のＰＭＩ活動の実施及び支援も行っています。こちらについても円滑なＰＭＩの実施及び、子会社と同程度の内部統制及びガバナンスの構築及び維持に関する業務を行っています。

■海外グループ管理部の主な業務
(1)海外経営課題の優先度付け、対策立案、進捗管理に関する業務
(2)海外グループ会社の経営分析に関する業務
(3)海外市場における M&A 、現地法人設立及び資本提携等に関する業務
(4)M&A 後の経営統合マネージメントに関する業務
(5)海外人事に関する業務
(6)海外内部統制、コンプライアンスに関する業務
(7)海外一元管理書類・規程等の管理業務　　　　　　　　　　他

・今回採用する方には、子会社の内部統制（J-SOXを含む）、ガバナンス構築、維持、改善の業務を担っていただくとともに、企業買収等による新たな子会社に対する、ＰＭＩ活動の業務にも関わっていただく予定です。
・当部署の業務では、単に本社側目線で先生役として管理指導するのではなく、現場の海外子会社の担当者や幹部と同じ目線で、共に課題解決を実施し成果を出すことを期待しています。海外子会社１つ１つがそれぞれ異なるビジネスモデルで運営されていますので、画一的なやり方ではなく各社を理解した上で最も適した解決策を導き出すことが重要だと考えています。
・入社後は、現任担当者からの業務引継ぎ、OJTはもちろんのこと、部内外での各種研修も予定しています。

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勤務地

愛知県名古屋市中村区

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【医療機関向け業務プラットフォームアプリ「メドコム」の開発・普及による医療のDX促進／大手病院を中心に33都道府県・96施設で導入実績あり】

■業務概要：
医療機関に対しての「メドコム」の導入に向けた提案営業をお任せします。 医療機関における意思決定プロセスを踏まえながら、院内・外を含む様々なステークホルダーとの折衝を行い、受注に至るまでの営業フェーズを着実に進捗させ、新規契約の獲得を目指していただきます。

■具体的な業務内容：
・担当顧客（エリア担当制）への新規商談の獲得
・獲得した商談を発展させ、受注を獲得（出張を伴う訪問が発生することがございます）
・導入検討～受注獲得のために発生する各種ベンダー（PBX、ナースコール、電子カルテ等）との諸調整の実施
【雇入れ直後：詳細は上記に記載】

■同社で働く魅力：
・フラットにコミュニケーションが取れる環境：
役員との距離感も非常に近く、役職関係なく「さん」付けの文化を推奨し、社内でのコミュニケーションをフラットにとれるようカフェスペースが設けられています。 年次や役職問わず誰もが個性を認め合い、自由闊達に発言できる環境を作っています。

・医療領域の企業だからこその福利厚生：
当社は福利厚生施策として【健保組合が提供している以上の人間ドックの費用を支援】しています。 これは社員だけでなく、【社員の家族も同様に受けられる施策】です。 ヘルステック企業として社員や社員の家族が健康でいてほしいという思いを込めて、導入しております。

■同社について：
日本の医療・ヘルスケアの領域にITの力で革新をもたらすべく、2016年に創業したベンチャー企業です。医療機関専用スマートフォン「メドコム」を中心として、病院間でアプリケーションやサービスをシームレスに利用できる世界を実現し、医療を情報革命を実現することで「すべての人々を幸せにする」ことを目指しています。DXが進んでいない全国各地の医療機関に対して、セキュアな環境下で医療機関のDXを実現するため、自社プロダクトの医療機関専用スマートフォン「メドコム」を開発しました。

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勤務地

愛知県刈谷市

想定年収

700万円～1,100万円

雇用形態

正社員

仕事内容

トヨタ自動車およびトヨタグループ会社向けに、マルチパスウェイ実現に向けた内燃機製品（ガソリン、ディーゼル、水素）の長期戦略立案・価格交渉、およびパートナーシップ構築をお任せします。

【具体的には】
◯ 営業戦略立案・拡販活動
・市場や顧客の将来動向を踏まえた中長期営業戦略の立案
・営業活動（顧客との関係構築／情報収集／供給戦略立案／製品提案など）
・海外拠点との連携、および新規ビジネススキームを構築するための交渉推進

◯ 価格・債権管理
・価格管理（見積り作成／価格設定ルール作り／価格交渉など）
・債権管理業務

＜募集背景・ミッション＞
自動車業界の転換期において、同社は内燃機製品の長期安定供給を通じて、車両メーカーが掲げるマルチパスウェイの実現に貢献するという重要なミッションを担っています。複雑なビジネス状況の中で、顧客と共に新たなビジネススキームを構築し、営業戦略を立案・推進できる方を求めています。

＜配属先の構成・カルチャー＞
配属先となるトヨタ部 第2営業室1課は6名体制で、パワートレイン内燃製品（燃料噴射、点火、排気など）の営業を担当しています。国内外の完成車メーカー（OEM）営業や海外出向経験者など多様な経歴を持つメンバーが在籍しており、既存の枠にとらわれない新しい考え方や進め方について、世代を超えて活発に議論し、コミュニケーションを取るカルチャーです。

＜働き方について＞
出社が基本ですが、出張や業務計画、ご家庭の都合に合わせてリモートワークを臨機応変に活用できる環境です。

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

450万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

SSDやメモリー等のキーパーツを、代理店と協働しながら顧客のエンジニアへ提案する営業です。
顧客課題やニーズに合わせた製品導入からソリューション全般の提案、納品後の対応まで一貫してお任せします。


顧客は電機/ＦＡ/製造機器/設備等の大手企業が中心。1年超となる大型案件の商談もあります。月1回展示会も出展。

日本製という高い品質や、技術サポート力に優位性があり、日本のエンベデッド業界でトップシェアを誇っています。

【しっかりキャリアを作れる環境】
入社後は３か月程度のOJTを予定しております。
週１回の製品勉強会や、週１回の営業情報共有会あり。
先輩とのロープレ、展示会出展にて製品の知識を高められる環境があります。
異業界からの中途入社者が多く在籍。有休もとりやすい環境です。

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勤務地

愛知県豊田市

想定年収

650万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【自動車内装部品のシステムサプライヤー／トヨタTier1内装部品サプライヤー／中途社員活躍！フラットな環境◎残業20H◎】

■MISSION：
林テレンプグループのデジタル・トランスフォーメーションをリードする中核メンバー、マネージャーとして活躍していただく方を募集します。
こちらのポジションは、経営幹部、事業部門と密接に連携し、技術開発・設計系の業務改革とデジタル実装を
構想・企画していただく、当社の要になる組織のポジションです。
デジタルを使った技術業務プロセスの戦略的な改革、データ活用・分析技術を使った戦略的な商品開発プロジェクトへの参画等、ビジネスのメンバーと協働で推進していただきます。

■職務詳細：
・技術開発・設計部門と連携したDX推進計画・業務改革の立案
・経営、組織のビジョンを達成するためのシステム企画、プロジェクトマネージメント
・リーダー、マネージャーとしてチームの管理、プロジェクト管理

■配属先：
・経営戦略統括　ITマネジメント部
配属予定のITマネジメント部は全社DXの旗振り役となり、デジタルとデータを活用して業務改革を起こし続ける企業風土と仕組み創りを推進しています。
システム開発・運用は、林テレンプグループのIT企業である（株）ハイテックスが行いますが、インハウスIT部門としてハイテックスと一心同体で業務を推進していただきます。

■中途入社多数：
同社の総合職の4分の1は中途入社の社員で構成されております。新卒と中途で評価制度に違いはなく、フラットに評価いただける環境です。風通しもよく、上司や先輩との壁もないため、非常に働きやすい環境の中で、やりがいを持って業務に取組むことが出来ます。

■同社の特徴：
同社は独立系の内装部品メーカーで国内の全自動車メーカーと取引関係を確立し、20,000点もの内装部品を扱っております。1車種の内装すべてを一括受注し、新車開発などの上流過程から企画・設計・開発・評価・納入までを一貫して行うことができるシステムサプライヤーです。
また様々な完成車メーカーと取引関係にある独立系企業であり、安定した財務基盤のもと、やりたいことにとことんチャレンジできる環境が整っております。

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

450万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

産業機械向け軸受のアフターマーケットビジネスのグローバル本部として、国内営業・工場や海外現地法人と連携し、あらゆる産業機械のアフターマーケットにおける需要動向や新たな顧客ニーズの調査・分析、価格戦略を含む販売戦略／プロモーション戦略の立案と遂行等の他、軸受のライフサイクルのすべてをサポートするための新規事業の立案と遂行を担っていただきます。

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勤務地

愛知県知立市

想定年収

380万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■採用背景：業界成長率が年10％を越える半導体業界では、今後も継続的な市場規模の拡大が見込まれており、半導体メーカーは製造体制の拡大を進めています。当社は半導体の製造において欠かせない「真空ラミネータ」の生産を手掛けており、今後も需要拡大が見込まれるため組織体制の強化に向けた増員採用を行っています。
■職務内容：
当社は、真空ラミネータで世界シェアップクラスを誇り、国内外の大手メーカー（半導体パッケージ基板・LED業界が主）に納品しています。本ポジションでは、「真空ラミネータ装置」の製造工程にて、組み立て工程を担当いただきます。
■真空ラミネータとは：
コアとなる基板材料に、絶縁体となる樹脂フィルムを真空下で熱と圧力をかけ、気泡やシワなく貼り合わせる装置です。後工程では電子回路が形成されパッケージ基板となりますが、パッケージ基板製造には欠かす事のできない装置です。
■仕事の流れ：
【組み立て】
（1）組み立てプランを考える…当社で製造する製品のほとんどがユーザーごとにカスタマイズされた設計を行っているため、図面を使用しながら、効率的な組み立て方や手順を考えていく面白さがあります。
（2）組み立て…電動ドライバー、六角レンチ、スパナなどの工具を使用して、倉庫から仕分けされた部品を図面を見ながら組みつけます。トルクレンチを使用したネジの締めつけ確認や、細かい部分の確認など、少しずつ連結させて完成させます。
※
■職務の特徴：
・倉庫内はエアコン完備。夏は涼しく、冬はあたたかい快適な環境です。
・入社後は6ヶ月間の研修を行い、業務の流れや部品について同期といっしょに一つ一つ学んでいきます。
・配属先の製造課には20代～50代まで25名が在籍しています。8割が中途採用でご入社いただいているので、未経験の方も安心です。

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勤務地

愛知県豊橋市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動車部品メーカーとしての基盤を活かしながら、積極的にグローバルな新規事業の創出と拡大に取り組んでいる同社にて、CAE解析技術の効果を最大化し、製品品質の向上、開発期間の短縮、開発コスト削減を目指すミッションのもとで、電動対応減速機や既存製品の強度CAE解析業務の推進をお任せします。

◇具体的には
・強度CAE解析モデルの作成、計算実行、解析結果考察、対策案検討
・設計などの依頼元部署へ解析結果報告
・CAE解析依頼を受けた際の社内折衝（CAE解析モデル、解析条件整合など）
※出張あり（平均月2～3回、同一部門サポートや海外拠点カーボンニュートラル活動支援、海外情報収集時には海外出張があります。）


◇ご経験・スキルに応じて、下記業務にも携わっていただきます。
・電動対応減速機や既存製品の振動CAE解析、流体CAE解析対応
・CAE関連設備の導入および維持管理
・既存CAE解析技術の深堀りと新規CAE解析技術の創出

◇部署の業務範囲
新製品開発のCAE解析を用いた検証業務。CAE解析だけでなく、CAE関連設備の導入、管理などを担っています。


【ポジションの魅力】
データ分析、数値解析シミュレーションのスペシャリストや、それをフルに有効活用できるエンジニアを目座す方にはピッタリの職場となっており、解析領域も「強度」、「振動」、「流体」があるため、自身の専門性拡大にもつなげることができます。
また将来的には主担当として設計者などとコミュニケーション持ちながらマネジメント領域にも携わることができるほか、グループ内での分野ローテーションや専門分野を深めていただくなど多彩なキャリアプランがあります。

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勤務地

愛知県安城市

想定年収

609万円～983万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ロボット制御・その他ソフトウェア開発担当として、以下業務をお任せします。
（1）制御ソフトの研究・開発
・ブラシレスモータ制御ソフトウェア開発
・センサレス制御等、モータ制御アルゴリズムの技術開発
・各種電子制御ユニットのソフトウェア開発（ブラシレスモータ、各種センサの制御）
・マイコンを使った組込ソフトウェア開発

（2）自立走行ロボットのソフトウェア開発
・ＳＬＡＭ、マッピング走行の技術開発

魅力：
2005年、他社に先駆けてリチウムイオンバッテリを採用したプロ向けの電装工具を販売した同社。エンジン製品から充電製品へ置き換えによる脱エンジン・コードレス化の推進を含め、充電製品の積極的な開発により、業界随一の豊富な製品ラインアップを誇ります。
一つのバッテリで数多くの同社製品に使用でき、高い互換性と豊富なラインアップが製品面における大きな魅力です。

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勤務地

愛知県安城市

想定年収

609万円～983万円

雇用形態

正社員

仕事内容

業務用リチウムイオンバッテリーを強みとした電動工具、充電工具、エア工具、家庭用・園芸用機器等の以下のいずれかの業務について、仕様検討から設計、評価、量産立上げまでお任せします。

【対象ポジション】※下記いずれか
（1）モータ制御回路設計
└・ブラシレスモータ駆動用インバータ回路設計
　・各種電子制御ユニットのハードウェア開発
（2）バッテリ制御回路設計
└リチウムイオン用バッテリマネジメント(BMS)回路設計

魅力：
２００５年他社に先駆けてリチウムイオンバッテリを採用したプロ向けの電装工具を販売。
エンジン製品から充電製品へ置き換えによる脱エンジン・コードレス化の推進を含め、充電製品の積極的な開発により、業界随一の豊富な製品ラインアップを誇る。一つのバッテリで数多くの同社製品に使用でき、高い互換性と豊富なラインアップが製品面における大きな魅力です。

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勤務地

愛知県安城市

想定年収

609万円～983万円

雇用形態

正社員

仕事内容

主として、電動工具・園芸工具・電気機器等に関する規格の調査・作成業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・各国該当規格の調査
・規格の内容、解釈の調査
・規格の提案作成
・規格局との交渉、調整
・規格委員会、工業会への参画

※欧州機械規則、CEマーク制度、IEC規格他


■ミッション
新しいカテゴリーの製品や技術開発、及び各国の法規制の動向（国際規格の改定、各国の法規制の制定）の増加に伴い、規格調査業務が増加している中、的確な法規制への対応、及び他社に先駆けた製品開発の継続を目指すこと

■業務の魅力：
国内外の規格・法規制の作成に参加して、自分たちの意見を反映できます。

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勤務地

愛知県豊田市

想定年収

650万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【自動車内装部品のシステムサプライヤー／トヨタTier1内装部品サプライヤー／中途社員活躍！フラットな環境◎残業20H◎】

■MISSION：
林テレンプグループのデジタル・トランスフォーメーションをリードする中核メンバー、マネージャーとして活躍していただく方を募集します。
こちらのポジションは、経営幹部、事業部門と密接に連携し、販売・物流系の業務改革とデジタル実装を構想・企画していただく、当社の要になる組織のポジションです。
デジタルを使って案件察知、顧客へのアプローチ、アフターサポート情報から顧客へのベストな提案の推進、先端のデジタル技術（IOT・AI）を使って、販売・マーケティングの現場からサプライチェーン全体を見渡した戦略的な改革にもビジネスのメンバーと協働で挑戦していただきます。

■職務詳細：
・販売・物流部門と連携したDX推進計画・業務改革立案
・経営、組織のビジョンを達成するためのシステム企画、プロジェクトマネージメント
・リーダー、マネージャーとしてチーム管理やプロジェクト管理

■配属先：
・経営戦略統括　ITマネジメント部
配属予定のITマネジメント部は全社DXの旗振り役となり、デジタルとデータを活用して業務改革を起こし続ける企業風土と仕組み創りを推進しています。
システム開発・運用は、林テレンプグループのIT企業である（株）ハイテックスが行いますが、インハウスIT部門としてハイテックスと一心同体で業務を推進していただきます。

■中途入社多数：
同社の総合職の4分の1は中途入社の社員で構成されております。新卒と中途で評価制度に違いはなく、フラットに評価いただける環境です。風通しもよく上司や先輩との壁もないため、非常に働きやすい環境の中で、やりがいを持って業務に取組むことが出来ます。

■同社の特徴：
同社は独立系の内装部品メーカーで国内の全自動車メーカーと取引関係を確立し、20,000点もの内装部品を扱っております。1車種の内装すべてを一括受注し、新車開発などの上流過程から企画・設計・開発・評価・納入までを一貫して行うことができるシステムサプライヤーです。
また様々な完成車メーカーと取引関係にある独立系企業であり、安定した財務基盤のもと、やりたいことにとことんチャレンジできる環境が整っております。

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勤務地

愛知県豊田市

想定年収

600万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ITインフラ営業として、大手自動車メーカーおよびグループ企業の営業担当として活躍していただきます。

【具体的には】
大手自動車メーカーおよびグループ会社向け、
ITインフラ・ネットワークに関する提案営業・企画営業

■扱う商材：
・クライアント、サーバ、ソフトウェア
・業務アプリケーション、
・自社製品
　（セキュリティ、シンクライアント、
　各種クラウドサービス）

将来的には部門のリーダーとなる事が期待されます。

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

521万円～808万円

雇用形態

正社員

仕事内容

豊田通商のICTパートナーである当社にて、システムエンジニアとしてインフラ構築業務をお任せします。

■業務内容：
パッケージやスクラッチで開発するアプリケーションのインフラライフサイクル全般や、新規サービス導入におけるインフラ業務全般をお任せします。

■期待する役割：
・インフラライフサイクルを通じて上流から下流までの実担当を担っていただきます。
・プロジェクトや運用チームに参画し技術的な作業を中心に行いつつ、企画、改善などにも取り組みながら、将来はインフラ構築プロジェクトのPMとしての活躍を期待しています。

■当ポジションの魅力：
・多様な案件があるため、経験が浅くても中小規模案件からステップアップできます。
・1億円規模の案件のマネジメントを経験できます。
・協力会社の参画も多く、多様な専門スキルを持つエンジニアと協業することができます。
・希望があれば海外駐在の機会もあります。
・リモート勤務OK／フルフレックス／土日祝休み、さらに育休取得率も100％と、ワークライフバランスを整えることができる環境で、プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。

■働きやすい職場環境：
◎社員が生活と調和を図りながら働くことができるよう、ワークライフバランス支援制度を整えてきました。
◎具体的には、「育児・介護支援制度」、「女性活躍推進の施策」、「テレワーク（在宅勤務）制度」、「フレックスタイム制度」、2021年4月より新たに「カムバック制度」、「配偶者転勤による休職制度」を導入し、今後も、社員一人ひとりが安心して長期的に働ける仕組み作りを推進していきます。

■開放的なオフィス：
◎本社は2016年に竣工されたビルで、新しい綺麗な環境で快適に勤務できます。
◎執務室エリアは仕切りがなく開放的で、中途入社者も上司や他部署のメンバーとも気軽にコミュニケーションが取れます。
◎入居会社（豊田通商グループ）共有カフェテリアも設けられ、様々な人との交流が可能です。
https://www.tsyscom.co.jp/recruitment/tour/

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勤務地

愛知県豊田市

想定年収

750万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【年間休日121日・賞与5.5ヶ月／連結:3,760名・売上収益3,118憶円／自動車内装Tier１独立系サプライヤー／フロアカーペットのシェア50％以上・年間1,000万台分の生産能力】

■募集背景：
部門の運営強化に向けた増員採用。現在、給与・社会保険実務のアウトソーシングを進めており、業務運営や実務ではなく企画・課題解決にリソースを投入できる体制への変更を進めています。

■職務内容：
労務分野のマネージャー候補として、以下業務および実務を担当するメンバーのマネジメントをご担当いただきます。
・労使政策（労使関係、組合交渉）の企画・運営
・賃金（勤怠・給与計算、社会保険）、福利厚生・慶弔
・労務管理、従業員相談窓口（最大規模の事業所人事として、各部門からの人事相談対応・課題解決支援を担当）

■組織概要：
人事部は人事課（制度企画、海外人事等）と労務厚生課、2つの課で構成され、全体で20名が在籍しています。
今回募集の労務厚生課は、労使政策の企画・運営の他、賃金、福利厚生・慶弔、労務管理、従業員相談窓口等を担当しており、本社事業所（愛知県豊田市）9名・福岡事業所（福岡県）2名の２拠点で活動しています。
今回募集するポストの勤務地は本社事業所であり、福岡事業所は出張ベースでの対応となります。

■同社について：
トヨタ自動車を始め、独立系Tier１サプライヤーとして国内外多くの自動車メーカーと取引を持ち、自動車の快適性・機能性を追求する内装部品の企画・設計・開発・製造・販売を手掛けます。「システムサプライヤー」という車内空間全体のプロデュースや、協業先をとりまとめる立場で最新製品の開発段階から携わります。

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勤務地

愛知県刈谷市昭和町

想定年収

750万円～1,430万円

雇用形態

正社員

仕事内容

エネルギー製品（水素）をはじめ、電動化・自動運転製品の基盤となる材料強度および解析技術の開発をお任せします。

【具体的には】
・特殊環境下における材料物性および性能評価技術の開発
・評価結果に基づく材料強度特性の把握および現象解明
・シミュレーション技術を活用したストレス予測手法の開発
・大学や先進研究機関と協働した評価/解析技術の開発

＜配属先について＞
材料技術部 材料基盤技術室 材料強度課に配属されます。材料強度、摩擦摩耗、電子実装などの専門性を持つメンバーが在籍しており、部門全体で24名の組織です。

＜やりがい・魅力＞
大学や研究機関と連携し、学会情報の収集や共同研究を通じて、先端技術の開発に携わることができます。研究成果は実際の製品開発に活かされ、自身が関わった技術がクルマに搭載されることで、社会課題の解決に貢献している実感を得られる環境です。

また、主要学会での研究成果発表や、社会人ドクター制度を活用した博士号取得など、専門性を高める機会も用意されています。国内外の拠点と連携しながら、グローバルな事業に関わることができる点も特徴です。

＜募集背景＞
2035年までのカーボンニュートラル実現を目指し、社会課題解決に繋がるエネルギー製品の開発を推進しています。製品機能を支える材料開発および高度な評価・解析技術の重要性が高まる中、基盤技術開発体制の強化を目的とした募集です。

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

521万円～743万円

雇用形態

正社員

仕事内容

代理店は税理士事務所です。その顧客である中小企業が抱えるリスクをヒアリングし適切な保険商品の提案プランの検討をサポートします。代理店が自立的に保険を推進する体制を構築していただきます。

【具体的には】
・同社代理店※の経営・販売支援・育成・教育業務(顧客マーケットの分析/販促方法の提案/商品知識の提供等)を担当
※同社代理店：税理士代理店、損保代理店、金融機関等
・チームでの協働（個人での目標設定はなし）


【業界優位性】日本企業の99%を占める中小企業に対する保険提案は業界トップの実績と経験・ノウハウがあります。
他社に負けない税理士事務所との強固な関係性を武器に成長を続けています。


※飛び込みの営業はなし
※親戚や友人への勧誘は一切なし
※業務に関わる交通費は全額会社で負担
※給与は固定給（歩合制ではありません）

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勤務地

愛知県岡崎市

想定年収

609万円～983万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建物およびインフラ設備（空調機、コンプレッサー、上排水設備、変電所、その他）の新規導入及び維持管理業務をお任せ致します。

■組織構成
環境保全室は10名にて構成をされております。

■同ポジションの魅力
・現場密着の職場であり、そこで経験や知識を重ねて「設備管理のスペシャリスト」として活躍できます。また、インフラ設備の新規導入や運用改善によりカーボンニュートラルへの直接的な貢献が実感できます。
・将来的には環境保全課の中心を担っていただけることを期待しております。マネジメント業務にもチャレンジしたいという想いのある方からのご応募をお待ちしております。

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勤務地

愛知県安城市

想定年収

609万円～983万円

雇用形態

正社員

仕事内容

製品の衝撃強度に関する研究開発業務を担当します。
・CAE解析や実験による新製品の強度評価、設計提案
・衝撃強度評価に関する技術開発
市場に新たなソリューションを提供するための技術課題解決、新製品開発における技術提案、トラブルの解決を行います。

■業務の特徴：
・実験担当・解析担当の切り分けはなく、自身で全ての関連業務に取り組むことができます。
・研究テーマはボトムアップ比率が80%以上と高く、新しいことにチャレンジできる環境です。
・成果は新製品への搭載などを通じてユーザーへの貢献を感じることができ、やりがいがあります。

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